篇一:《2014护理安全月活动方案》
2014年护理安全月活动方案
为落实全区卫生系统和护理部护理工作计划 “安全生产月”活动方案，进一步强化全院护理人员的安全意识，促进病人安全管理的效果，以提高护理人员安全意识，提高护理服务质量及病人满意度，保障护理安全，杜绝医疗事故发生，要求各护理单元认真组织，切实落实，确保在护理过程中病人安全。现将这项活动具体安排如下：
一、活动目的:
以深化“优质护理服务活动”的全面开展为契机，以“护理安全月活动”为抓手，通过本次活动，建立和完善统一的护理安全质量管理体系，进一步修订和护理安全制度、各种操作流程和处理应急预案，重视风险意识、法律意识教育，让安全意识渗透到护理工作的每个环节。使护理人员安全意识得到进一步增强，护理质量不断提高，护患关系更加和谐。有效防范医疗风险，杜绝医疗纠纷和事故的发生。更好的保障人民群众的健康和生命安全。
二、活动主题：强化意识，促进护理安全发展
三、活动内容：
以为病人提供优质、安全的护理和高效、规范的服务为重点。认真学习并落实护理核心制度、工作职责、加强各个安全重点的管理。
1．牢固树立“安全第一”的观念，以患者为中心，严格遵守各项操作规程、规章制度和护理常规。
2．坚持预防为主的原则，重视事前控制，做到“三预、四抓、两 超”，即预查、预想、预防；抓易出差错的人、时间、环节、部门；
超前教育、超前监督。
3．重点病人的管理：各病区对为重、特、Ⅰ级护理病人、手术前后病人、新入院、诊断不明病人或长期卧床生活不能自立者、心理行为不健康或情绪不稳定患者应严格按照分级护理的原则进行护理，加强基础护理服务，严密观察病情，护理措施落实到位。主动提供优质护理服务和健康指导。
4．重点环节管理：交接班、夜班、节假日、特殊治疗护理完成过程，病人转科转院过程，加强管理，落实责任，做到无缝隙安全护理。
5．重点科室管理：手术室、供应室、产房、急门诊、新生儿病房、透析室、重症监护室、换药室严格执行消毒隔离制度，防止交叉感染。
6．重点部位管理：各病区对抢救室、治疗室等部位做好安全管理，急救药品、物品按规定交接班，做到定数量、定品种、定位放置、定期检查维修，专人管理、完好率100%。
7．重点人员管理:对新上岗、年轻护士、实习、见习护士做好岗前培训、三基理论知识培训、技能操作培训、医德规范及护理礼仪、沟通能力培训与考核。
8．体现人性化服务：将“以病人为中心”的护理理念和人文关怀融入到对患者的护理服务中，了解患者需求，改进工作流程，认真贯彻“五心、十一字”亲情服务。不断丰富和拓展对患者的护理服务，在做好规定护理服务项目的基础上，根据患者需求，提供全程化、无缝隙护理，促进护理工作更加贴近患者、贴近临床、贴近社会。
9.强化护理人员安全意识和责任意识的培养，护理部组织全院护士进行护理相关法律知识和护理安全案例警示教育培训，使人人重视安全，人人参与安全，做到警钟长鸣。
四、活动安排：
1．自查自纠及学习阶段：2014年6月1日——6月 15 日
（1）各护理单元按照护理安全活动月计划，组织护士认真学习，统
一思想，提高认识，明确目标，落实措施，让每个人都能理解本次活动的重要意义，遵从“认清形势、调整思路、强化治理、构建和谐护患关系”这一工作主线。形成“科科重视，人人参与”的整体氛围，人人都是参与者、责任人。保障护理安全落到实处。
（2）各科室组织护士学习，内容包括护理相关的法律法规、核心制度、护士条例、重点环节的安全管理、护理安全目标、应急预案等，对护理不良事件进行讨论、深刻剖析，总结经验、吸取教训。
（3）护理部组织各护理单元进行讲座学习活动。
2．分析讨论及改进阶段：2014年6月16 日——6月22 日
按照计划要求,各科室针对自身具体特点加强重点管理、细节管理、对照岗位职责、工作流程、结合实际工作开展自查分析大讨论，找出不安全隐患各种因素，制定切实可行的防范措施。发现问题及时剖析整改。
3．汇报分析及反馈阶段：2014年6月23日-6月30日
各护理单元对这项活动的开展情况及时汇总分析，保持和发扬成绩，改进不足，杜绝差错及事故的发生。提出对医院护理工作的建议，上报护理部，护理部不能协调解决的汇报主管院长和相关职能科室协调解决。
五、活动要求；医院领导高度重视安全生产月活动，护理安全是医疗质量的保障和医院生存发展的基础，要求全院护理人员在医疗、护理工作中，思想上时时有医疗护理安全的意识，工作中时时规范护理行为，将护理不安全事件降到最低，全体护理人员要积极参与“安全生产月”活动，牢固树立“病人利益第一，医疗质量第一，社会效益第一”的服务理念，把安全工作作为日常的重点工作，寓安全教育于活动中，提高安全意识，养成安全习惯，面对安全隐患时能够妥善、科学、合理的处理，避免不必要的损失，相信通过此次“安全生产月”活动的开展，全院的护理同仁们将积极行动起来，以保障患者安全为
己任，持续开展“优质护理服务”活动，通过护理安全生产月活动，使以后月月工作安全。
1.本次活动是2014年护理工作中的一项重要内容，要求全院各个理单元分别从人员管理、工作细节、习惯、流程、规章制度落实、急救物品管理、毒麻药品管理、护理标识管理等方面逐一进行排查，分析科室存在的护理安全隐患，全面评估科室安全现状，并要求科室组织全科护理人员开展护理安全大讨论，找出影响本院护理安全的主要因素，鼓励大家找问题、出点子，制定有针对性、可行性的整改措施。
2.护理人员要立足岗位，着眼全局，本着有利于医院发展，有利于专业学科发展，有利于护理人才成长的思路，对照各项护理工作标准及规范自我检查，互相检查、全员讨论和分析，提出积极的建议和意见。
3.活动结束后，各护理单元及时总结上报，护理部将保障护理安全的好方法、闪光点在全院推广。
护理部
2014-5-30
篇二:《护理安全月讲话稿》
护理安全月讲话稿
尊敬的各位领导，亲爱的同事们：
大家好!为了加强护理管理，确保护理安全，提高服务质量，在护理部率先开展安全月活动，旨在全面提升医院护理安全管理水平。
长期以来，安全与质量一直是我们工作的重心，我们要深刻认识到安全的重要性，增强安全防范意识，杜绝出现护理差错和医疗纠纷事故的发生，构建和谐文明的护患关系。
首先，我们要从工作细节、习惯流程、规章制度落实、护理设备、药品使用等方面，认真查找其中存在的安全隐患，分析目前护理安全的现状，为进一步完善我院护理工作制度和标准提供依据。同时，在邀请病人到我院就诊时，应加强和病人的沟通，结合病人的需要，制定有针对性与可行性的整改措施，切实让病人享受到：问事有人答，遇事有人帮，做事有人管的护理服务新氛围。
其次，开展专题学习，提高护理服务水平。通过组织护士长专题会议和开展专项讲座，要结合其中的典型案例进行学习，分析案例中的事故、差错和纠纷发生的原因，并开展讨论，从中吸取教训，起到警示教育的作用，并在交流期间，可以针对目前护理工作的现状，提出一些合理化的建议。同时，认真学习《患者安全目标》、《护士条例》、《医疗事故处理条例》，将护理制度熟记在心，在工作中能够加强责任意识，规范护理操作，为患者提供安全优质的服务。
最后，要落实责任，集中整改，积极消除安全隐患。在护理安全月活动期间，由主管院长、护理部主任和护理质量控负责人成立护理质量督查小组，不定时随机到各科室检查安全落实情况，并从安全落实情况、护理操作规范、医疗设备使用情况，服务质量方面等进行全面细致的评估。对于在自查自纠中暴露的问题，要及时反馈给科室主任、护士长，由护理部监督，各科室自行整改落实。
我们通过举办这次护理安全月活动，就是为把安全理念深入到在座每一位护理人员的心中，能够在今后的工作中，时刻把安全放在首位，树立起对自己负责，对医院负责，对社会负责的安全责任意识。能够自觉遵守安全操作章程，并把安全的思想融入到工作中去，常抓不懈，真正做到安全第一，预防为主，使安全的警钟长鸣。
综上，我们要以这次护理安全月活动为契机，找准差距，自加压力，严格落实医院的各项规章制度，提升护理安全意识，克服工作上的不足，把工作落实到细节，希望通过我们的共同努力，为我院的安全工作开创新的局面。
预祝这次护理安全月活动取得圆满成功，祝大家工作顺利，身体健康!我的讲话完毕，谢谢!
篇三:《护理安全隐患及其防范对策》
普宁九州医院
护理安全隐患及其防范对策
提高护理的安全性是个不可忽视的永久性课题，也是衡量医院管理水平高低的标准。目前尤其是一些基层医院，在护理安全管理上存在一些薄弱环节。如何对护理安全隐患进行较全面的分析和把握，有效提高护理安全管理防范对策，是护理管理者需要探讨的问题。
护理安全是指在实施护理全过程中，病人不发生法律和法定的规章制度允许范围以外的心理、机体结构或功能上的损害、障碍、缺陷或死亡。安全是人的基本需要，同时也是护理工作的基本要求，护理安全应该受到每个护理管理者的高度重视。新形势下护理管理者必须认真查找护理工作中的不安全因素，排除隐患，防患于未然，这是护理管理质量的重要保证。
提高护理的安全性是个不可忽视的永久性课题，也是衡量医院管理水平高低的标准。目前尤其是一些基层医院，在护理安全管理上存在一些薄弱环节。如果在护理安全工作上存在着隐患而不加以克服和纠正，其结果必然引起护患纠纷，轻则给个人利益带来损害，重则影响护理工作的正常开展，降低医院声誉。因此，如何对护理安全隐患进行较全面
的分析和把握，有效提高护理安全管理防范对策，从而减少不必要的医疗纠纷，是护理管理者需要探讨的问题。
当前护理安全存在隐患自我保护意识不强，法律意识淡薄护士在校所受的教育和在职教育中缺乏法律知识教育，缺乏自我保护意识，法律意识比较淡薄。对护理工作还不能从法律高度上认识，在对病人实施护理过程中只重视解决病人的健康问题，而忽视了许多潜在着的法律问题，主要表现为对护理文书重要性的认识不足，不认真执行护理文书书写规范，护理记录单中存在刮、涂、粘现象，记录不及时、不准确、不全面或超前记录，存在医护记录不相符的现象，重要的病情变化及治疗、用药后的观察没有记载等，为日后处理医患纠纷留下法律隐患。
其次是违反护理技术操作规程，有些护士未能严格执行操作规程及落实护理核心制度，未严格执行“三查七对”,违反消毒隔离、无菌技术操作规程，遗忘危重患者的特殊处理。特级、一级护理未能按要求巡视病房或及时巡视病房而无记录。这些极易诱发重大安全事故。此外还表现在不尊重病人的权利上。例如，在床头交班时没有顾及病人是否愿意而随意暴露病人的躯体，有的把病人的隐私在不适宜的场合谈论，这就侵犯了病人隐私权和保密权。在实际护理过程中缺乏自我保护意识和证据意识，忽视证据的收集和管理。这
些问题容易引起医疗纠纷，并导致医院在处理医疗纠纷中不能提供有利的证据而处于被动地位。
工作责任心不强，服务理念滞后长期以来，由于重医轻护的社会偏见和长期超负荷工作，导致部分护理人员不安心本职工作，难以保证较强的工作责任心和建立视患者为亲人的服务意。具体表现为：护理人员未能主动巡视病房，观察病情不细致，忽视操作中的病情观察，随意简化操作程序，未能准确及时执行医嘱，护理工作不到位，导致患者受到伤害，部分护理人员态度傲慢，言语生硬，引起患者的反感；工作态度不严谨，漫不经心，不善于做耐心细致的解释工作，给患者带来不安全感，失去患者信任。更有甚者，一些护理人员不认真执行规章制度和操作规程，在治疗护理过程中，未严格执行查对制度或执行医嘱用药中疏忽大意，发生差错。
护士的综合知识水平偏低，专业技术水平不高目前，在基层医院临床一线工作的护士大多是年资低、学历低的护士，由于知识结构的局限性，批判性思维层次不高，缺乏自我提高的能力和继续教育的机会，住院病人往往存在多种疾病，涉及到很多专业的医疗问题，护士很难准确实施护理。护士在与病人的沟通交流中，由于缺乏人文科学和社会科学等方面的知识，护士的角色转变困难，满足不了病人的身心护理需求，也不自觉地侵犯了病人的权益。同时她们也只能
被动执行医嘱，不能体现护理工作的科学性和独立性，给护理安全带来了一定的隐患。
医学在快速发展，但部分护理人员满足现状，平时不注重对护理程序、护理诊断等新知识、新技能、新理论的学习，钻研学习护理新技能的积极性不高，在临床工作中对疾病的认识不足，特别是抢救危重患者时应急能力差，对呼吸机、除颤仪、监护仪、简易呼吸器等抢救仪器使用不熟练，给患者家属带来不安全感和不信任。对一些新药品的药理作用、用法、不良反应和注意事项不熟悉。个别年轻护士学习时间较短，业务技能功底不扎实，执行操作流程不规范，容易导致操作失误或操作错误而发生护理缺陷和事故。
护理人员的配置不合理，质量管理体系不健全护理人力资源的缺乏，尤其是病人的护理需求增多，使护士超负荷从事繁重的工作，造成工作责任心不强，注意力不集中，环节质量无法控制，服务不到位，给病人带来不安全感。质量管理体制是护理安全管理的核心，管理制度不完善，质量监控不力都是造成护理不安全的重要因素。管理层不重视各种制度的建立健全，管理措施不够有力，约束力不够，对病人存在的安全隐患预见性差，对护理人员缺乏有效的职业道德教育等，都是开展安全护理工作的隐患。{护理部开展杜绝隐患无差错安全月活动}.
护患关系不够融洽，相互缺乏有效沟通在实施医疗护理过程中，由于护理人员缺乏社会经验和与患者沟通交流的技{护理部开展杜绝隐患无差错安全月活动}.
巧，面对患者及其家属的提问，在做解释工作时，不能做到让其满意，不被患者信任。同时，由于护理工作繁忙，护理人员无法与患者进行更多的沟通，不能主动适应患者需要，在进行治疗操作时，未能告知其目的及注意事项。病人有需要时不能及时到床边，根本无暇顾及患者及其家属的情绪与心理，使患者及其家属不满而导致病人的投诉。
防范对策强化护理安全与法制教育，提高护理安全意识对护理人员要进行经常性的安全知识教育和法制教育，牢固树立“安全第一、质量第一”和依法开展护理工作的观念。每当有一些与医疗相关的法律法规出台，都要及时开办讲座，组织护理人员进行学习教育，熟知和掌握法律知识，增强法律观念。要利用各种会议、交班会、查房等时机进行安全教育，强化安全意识。要认真抓好新分配学员和进修、实习护生的岗前教育，把医疗安全教育作为岗前教育的重要内容，为实施安全护理打好基础。要在坚持正面学习教育的同时，适时开展警示教育，对一些医疗护理案例进行分析，提高安全护理的针对性。
加强护理道德教育，培养职业精神把护理人员的职业道德和礼仪教育贯穿于护理工作的全过程，努力在医院或科室形成良好的道德氛围，让大家潜移默化地受到熏陶。加强对护理人员进行道德修养、道德意识、道德情操的培养，组织开展积极向上的文化活动，使护理人员不断确立积极的情感
篇四:《安全月》
观看安全教育警示片的感想
观看安全教育警示片过程中，我发现事故的发生大多是因为安全意识不强、违章操作造成的，看到那一幕幕血淋淋的场面，我不得不深思怎样才能保证安全。
首先武装好自己，熟知熟会各项操作规程和安全制度，认真学习安全有关法律法规，其次养成良好的安全操作习惯，杜绝习惯性违章，感于同身边甚至是上级的不安全行为较真儿，勤于检查及时发现隐患及时整改。只有去学才会懂得，要不断的加强自我学习，充实自己，要牢固树立安全意识，安全意识应时时刻刻牢牢扎根在心中，各项操作要严格按照规章制度去完成，绝不能打一丝折扣，要保证做到我的行为无违章，我的岗位无差错。
我认为搞好工作关系，创造和谐的工作氛围，也是安全得到保障的重要前提，因为安全不是一个人的问题，而是你中有我，我中有你，是一个上下关联、人人互保、环环相扣的链，是一张错综复杂、紧密相联的网，因此发现违章操作要及时给于提醒和制止，虚心教授别人对自己提出的建议，和广大工友一起搞好安全工作。
观后感
观看安全教育警示片后，我更加深刻的感受到安全的重要性，对于我们全体员工来说心中必须时刻谨记：生命第一，安全第一。
先安全确认后工作，自己的生命自己关心。要认真对待安全问题，始终把安全放在第一位，没有了人身的安全，荣华富贵也只是云烟。我们只有一次生命，对我们每一个人来说生命都是珍贵的，无论在生活中还是在工作中，我们心中必须时刻谨记：生命第一，安全第一。安全应从细节抓起，误以恶小而为之，在工作中要听从领导指挥，做到令行禁止，绝不违章操作，不抱有任何的侥幸心理，也许一次不经意的违章就会造成事故的发生。为了确保生命的安全，在工作中我们必须认真学习安全管理、安全操作、牢记禁令、杜绝三违、反三违，争取把安全隐患消灭在无形中。
违章就是走向事故，就是伤害自己伤害他人，在日常工作中相互监督、相互提醒、相互检查、查找漏洞和薄弱环节，防治不安全因素的存在，杜绝事故隐患，从小事做起，筑起安全大堤。
“安全生产月"活动学习
时间：6月11日上午八点 地点：嵩山广场
主办：市委市政府 参加人员：社会各界代表
活动以“科学发展，安全发展”为主体，以打造“和谐登封，平安登封”为目标。
大力倡导安全文化，提高全民安全防范意识，加强安全生产宣传教育工作，营造良好的安全生产环境氛围，通过安全生产宣传教育工作到达启发人、教育人、约束人，进而提高全民安全生产防范意识。
安全意识的树立来自安全产宣传教育工作，许多事故的发生往往是因为安全意识薄弱，因此要时刻紧抓安全产宣传教育工作，通过安全产宣传教育工作使安全意识扎根全社会。
安全意识的树立应贯穿在各种日常生活和工作当中，在日常生活和工作中要重视安全工作，提高安全意识，通过日常行为不断强化安全意识。在日常工作中要认真学习安全管理、安全操作、牢记禁令，争取把安全隐患消灭在无形之中。
通过参加这次“安全生产月“活动，我更加深刻的感受到安全的重要性，要时刻立足于安全第一，要不断学习补充安全知识，使安全工作做到更好。
篇五:《关于公司开展“我要安全”活动通知doc》
关于开展“我要安全”主题活动的通知
公司所属各单位：
为认真贯彻落实中石化集团公司安全环保会议精神，增强全员安全意识，规范安全作业行为，深入落实各项安全规章制度，狠反“三违”，变“要我安全”为“我要安全”，全面完成公司09年QHSE管理的目标。根据长岭分公司的部署安排，我公司决定开展“我要安全”的主题活动。现将有关事项通知如下：
一、活动的目的、意义和指导思想
1、开展“我要安全”主题活动，要以机电公司QHSE管理体系为指导，深入贯彻落实QHSE体系的方针目标和安全发展理念，着力在“强化全员安全意识、规范作业行为、消除直接作业环节安全隐患、提升公司安全管理水平”上取得实效。
2、开展“我要安全”主题活动，是实现公司稳固市场、提升管理、打造精品的客观要求，也是公司稳定市场持续发展的内在需要，“我要安全”体现了“安全是全员的第一需求”、“安全是全员的自觉认同”、“安全是全员的应尽责任”的深刻内涵。
3、开展“我要安全”主题活动，要突出“以人为本”和“人文关怀”的思想，面向全体员工，塑造安全价值观，强化安全责任意识，提高安全技能，规范安全行为，教育全员自觉做到规范行为，养成良好的作业习惯，建设具有机电特色的安全文化。
4、开展“我要安全”主题活动，是公司实现09年安全管理目标的迫切需要。从历年发生的事故情况看，“违章作业、违章指挥、冒险蛮干”是威胁安全生产的主要因素，要实现09年安全生产“零事故”、“零重大人身
伤害事故”等目标，必须从根本上杜绝“三违”行为。开展“我要安全”主题活动，就是要从干部职工思想深处强化安全意识和安全责任，克服侥幸心理，严格规范作业行为，养成良好的安全习惯，自觉消除“三违”行为，从而做到“我要安全、我懂安全、我会安全、我保安全”，最大限度的减少事故发生。
二、活动范围、步骤、内容及时间安排
开展“我要安全”主题活动范围包括本部各分子公司和各驻外分公司。活动从2009年2月1日开始至2009年12月31日结束。活动分四个阶段进行：
第一阶段（2月8日至3月31日）为宣传发动阶段。各单位要广泛宣传发动，层层传达活动的主要精神，使全体员工明确活动的目的、意义、主要内容、方法步骤和具体要求。各单位要根据活动主题要求，结合本地区本单位安全生产实际，认真制订活动方案。
1、开展“我要安全”大讨论活动。各单位要利用班组安全活动时间，在全体员工中开展“为什么我要安全”、“我会不会安全”、“我的安全责任是什么”、“我如何保证安全”等问题展开讨论，转变观念，树立“我要安全、责任在我”的理念，提升全员安全认知水平。
2、开展全员安全承诺活动。各分公司要层层签订安全责任状、层层分解安全目标和指标，全员签订安全承诺书活动。要组织全员对照承诺找差距，针对差距抓整改，增强责任意识和危机意识。
3、加大事故案例教育的力度。各单位要认真组织在全体员工中开展事故教育，进行一次集体安全活动，观看企外事故教育片，并学习机电公司历年事故教训，对照典型事故的剖析，查找自身和身边有无类似问题和隐
患，始终做到居安思危、言危思进、思则有备、有备无患，从而提高员工的安全意识和增强员工安全责任感。
4、组织安全知识竞赛。各单位要通过安全知识培训、安全知识竞赛等多种方式，努力营造员工学习、遵守《安全生产禁令》的良好氛围，强化安全意识，提升安全技能。生产部将联合公司工会、团委组织在全公司开展安全知识竞赛活动，采取网上知识竞赛、现场知识竞赛等灵活多样的方式，竞赛内容涵盖安全规章制度、事故应急处理和安全装备使用等相关知识。
5、读好安全读本。利用长岭分公司安全环保处所编写的《承包商作业人员HSE知识简易读本》、《员工HSE知识读本》、《社区居民安全读本》、《生产、工作、生活中常见的不安全行为》及公司所编写的《QHSE管理体系学习手册》等安全读本，要求各单位认真组织学习，切实提高安全意识和QHSE技能。
6、开通安全热线电话。公司生产安全部开通违章举报热线电话，电话号码：8452379、8477872。员工在生产、工作过程中发现的隐患、事故和他人的违章等情况均可向公司生产安全部报告或举报，公司调度建立专门记录本，遇重大问题调度要及时向有关部门及公司领导反映，落实专人负责问题的整改并给报告人反馈情况，同时对有价值的信息给予奖励。
第二阶段（4月1日至10月20日）为运行落实阶段。各单位要按照制定的活动方案，认真组织开展各项工作，生产安全部要做好督查和指导工作，督促各单位严格按计划开展活动。公司生产安全部将组织多次专项检查和单位互查等形式，对各单位开展活动的情况进行督导检查。
1、开展党员身边“无违章、无违纪、无事故”活动。各级党组织要围绕“我要安全”主题活动，开展多种活动，发挥党组织在安全生产中的监督保证作用、党员在安全生产中的先锋模范作用。公司综合管理部组织在全体党员中开展党员身边无“无违章、无违纪、无事故”活动。各级党组织要认真组织好此项活动。
2、以多种形式开展安全教育，分层次进行安全培训，营造自觉遵章守纪的良好氛围。公司生产安全部将印发《QHSE管理学习手册》发放到员工手中。各单位要分层次、有重点地开展QHSE体系的培训教育，装置大检修前、工程项目施工前的专项安全培训，以及事故应急预案的培训。要创新班组安全活动形式，提高安全活动质量，加强HSE知识、直接作业环节的危害识别与风险评估方法和应急预案的学习，使员工的安全意识和安全防范能力在安全活动中得到提高。公司本部将安排部分领导和HSE监督员参加安全环保处举办的领导干部安全环保法律法规学习班、安全管理人员学习班、承包商管理人员培训班。
3、继续保持具有机电特色的安全文化建设。要将机电安全文化建设融入到企业文化建设当中，促进安全长效机制的建立，以文化力带动执行力。公司生产安全部、团委将组织开展安全论文征集等活动，以此活跃学习氛围，展示安全管理成果，加强安全队伍建设，促进安全人才成长。公司团委将组织开展“我要安全”有奖征文和演讲活动，并将派优秀选手参加长岭分公司安全环保处、宣传部组织开展的安全文化演讲活动，以此进一步弘扬有机电特色的安全文化，使员工安全意识在安全文化中得到熏陶、安全技能在安全文化中得到提升。
4、广泛开展QHSE合理化建议活动。要充分发动全体员工、充分依靠广大员工搞好安全生产。各级工会组织要广泛发动员工开展“我为安全献
一计”活动，各单位要认真研究、落实员工提出的QHSE合理化建议，不断促进安全生产工作。生产安全部将在机电园设立“QHSE有奖建议箱”，不定期收集员工在生产中发现的隐患、避免的事故和对安全生产的建议、对违章违纪的举报等，不断营造“我为安全负责任、我为安全当监护”的良好氛围。
5、认真组织好六月全国安全生产月、“119”消防宣传日和“百日安全无事故竞赛”等活动。公司本部将派选手参加长岭分公司举办的第三届驾驶员和第12届安全管理人员技术大比武。
6、广泛开展安全标准化作业活动。积极推行标准化作业流程，强化作业程序和安全的作业行为，确保“作业标准化、出手精湛化、施工文明化”。公司团委将在全公司组织开展“我的技术请放心、我的工作无差错”等内容的“青年安全岗”竞赛活动。公司生产安全部将以直接作业环节现场管理为突破口，按照业主要求推行施工现场标准化，规范施工现场临时用电、脚手架搭设、气瓶管理、起重吊装、隔离、警示等现场标准要求，并作为项目开工前QHSE确认的主要内容。加强责任主体单位对民工的管理，民工发生的违章事件、事故等，责任单位应承担相应的管理责任，公司不仅对承包商进行考核，同时对责任主体单位也要进行绩效考核。
7、开展多种形式的检查，始终保持安全监管的高压态势。要进一步强化直接作业环节安全监督，加大安全管理力度，要将机电公司QHSE管理理念运用到直接作业环节的管理之中，强化直接作业环节的风险意识和风险控制。生产安全部、公司团委、工会等部门共同组织在大项目建设、一套装置大检修等施工现场，广泛开展“我要安全”主题教育活动，使公司上下人人养成遵章守纪、我要安全的良好习惯。要加大对现场违章的检查、曝光和处罚力度，约束现场作业人员按程序办事、按规程操作，加强临时用火、临时用电、进入受限空间、高处作业等事故多发环节的监管，及时
篇六:《护理安全管理体会》
关键词：护理； 安全管理
随着我国法制体系的不断健全与完善，人们的自我保护意识和法律意识明显增强，近年来护理纠纷也呈不断上升趋势。提高全体护理人员的安全意识是保证护理安全的基础。建立一套完善的护理质量管理系统，并围绕质量管理要求，不断改进各个环节中潜在的问题，才能从根本上不断提高护理质量，消除护理隐患,为病人提供安全护理,有效保障病人安全，从而杜绝护理差错及护理纠纷的发生。现将我院护理安全管理的方法和体会介绍如下。 1 方法
1.1 重视安全教育，防患于未然通过对全体护理人员(含实习生、进修生、护工和陪护人员)进行护理安全、卫生法规的宣传教育，不断强化护理人员的安全意识，使广大护理人员从被动接受安全管理检查转变为自觉维护护理安全，使全体护士认识到遵守规章制度也是一种自我保护。在护理管理过程中加强薄弱环节的管理，提高安全工作的预见性,防患于未然；在实施护理行为的过程中运用法律来保护自己，减少不必要的差错和纠纷。
1.2 健全和落实护理安全管理的相关制度加强护理安全管理的重点在于发现体制上的缺陷和漏洞。制定确保护理安全质量的标准，健全和完善各种规章制度，规范护理纠纷的处理和索赔，科学地分担风险，更好地维护护患双方的合法权益。发挥各级护理管理人员的职能作用，严格把好质量关。建立护理安全管理网络，由护理部主任、护士长和质量控制护士三级组成，明确职责，加强监控,有利于减少护理差错、事故的发生，保证护理安全，提高护理质量，从而防止护患纠纷，提高病人满意度。 1.3 围绕质量抓落实
1.3.1 严格执行各项规章制度,做到有章可循护理管理者通过检查、督导、监督、评价等方式，确保各项规章制度落到实处。
1.3.2 合理调配人力资源,使护理工作有序运转在工作量大、危重病人多的情况下，及时调整和补充护理人员，保证临床一线护理工作有序运转，避免由于护士编制不足而造成护理纠纷的发生。
1.3.3 加强护士专业技术培训是降低风险的基础护理部有计划、分期分批地对抢救技术、护理操作、病情观察要点等内容进行规范化的培训，对于专科新业务、新技术等，各科按专业特点进行业务讲课、护理查房。并定期组织理论及操作技术的考试和考核，以提高护理人员的业务素质。
1.3.4 推广人性化服务，推行“五星” 服务据有关专家统计，在医疗纠纷中60%以上是医患沟通不良导致的［1］，我院大力推广“以病人为中心”的人性化服务，推行一个中心，即一切以病人为中心，一切围绕病人的健康为中心。三个服务，即微笑服务，问题服务，迎送服务。五个一，即一声问候，一个温馨的微笑，一张整洁的床铺，一段礼貌简洁的入院介绍，一杯清洁的开水。三个心，即对病人的治疗和护理充满责任心，对待病人如朋友般真心，做各种解释工作耐心，使护理人员逐步转变服务理念和服务模式，创造一种和谐、主动合作型的护患关系，病人满意度达99.5%以上。实施人性化服务是安全护理的有利保障。 1.3.5 护士礼仪、服务态度培训在护理工作中，往往因为语言不当引起病人及家属不满，因此护理部分批分次开设礼仪规范培训班，保证全员参加培训。并制定了各种岗位的规范语言，收到较好的效果，加强与病人及家属的沟通。管床护士每天通过与危重病人家属交流，弥补护士沟通不足，把问题解决在萌芽状态。
1.3.6 重视护理缺陷，强化护理质量“零缺陷”意识质量“零缺陷”是现代质量管理的最高要求，即要求第一次把工作做好，不做重复工作，实行自我控制、自我改进［2］。护理工作达到“零缺陷”就能预防和杜绝医疗差错事故的发生。围绕病人和医护人员两方面，开展“百日无差错”活动，分析不安全因素，通过检查，及时发现问题，找出护理安全隐患，坚持“预防为主”的原则，消除隐患，真正做到防患于未然。通过缺陷控制，使护理
过程中各环节可能发生的问题降到最低限度，从而减少差错事故的发生。
1.3.7 严格护理文件管理为强化护理记录技巧，每月进行病历展评和点评,每季度进行病历交叉检查。护理记录要求简洁，问题突出。尤其要增强护理人员的证据意识，要做到护理记录完整、齐全、准确；尊重病人的知情同意权，认真履行告知义务及可能出现问题承担风险的义务；医疗用品符合要求；能够完好封存现场。
1.4 强化院感意识，提高护理安全性加强对全院各级各类人员尤其是后勤、保洁人员、病人及家属的分别培训，了解医院感染的危害性和强调医院感染控制的重要性，从而有效地提高了护理安全性。 2 体会
随着市场经济的发展，医疗市场竞争日趋激烈，各种纠纷也日益复杂化、多样化。防范护理差错和事故，确保护理安全已成为现代护理管理工作的重点。护理安全管理的主要手段是进行护理缺陷控制，提高护理质量；建立科学、严谨的管理质量体系是保障护理安全管理的有效措施；护理部主任、护士长和病区质控护士三级护理管理体系，是护理安全管理体系的重要形式；重视寻找护理缺陷是防范护理隐患的根本；充分认识医疗风险，加强风险识别，提高护理人员的综合素质是避免风险的前提。做到全院、全员、全面、全程安全护理，避免缺陷，才能保证护理安全。
参考文献：
［1］ 赵炳华.现代护理管理［M］.北京:北京医科大学出版社,1995:35.
［2］ 林菊英.现代医院管理学・护理管理分册［M］.北京:人民出版社,2003:97.
分享0{护理部开展杜绝隐患无差错安全月活动}.
收藏0
支持0
反对0
1.转变观念，提高护士的护理安全意识和法律意识
定期对护士进行护理安全教育，围绕如何有效保护病人和工作人员的生命安全，分析有哪些不安全因素以及产生的原因，使护士认识到护理工作的风险性；增强护士自律及依法护理的意识，使护士从被动接受安全管理的检查转变为自觉维护护理安全，严格执行护理规章制度及诊疗护理常