学生会外联部计划书


篇一:《学生会外联部纳新计划书》

合肥财经学院农商学院学生会

外联部纳新计划

一、活动宗旨:

在大学校园里,学生会不仅仅是一条维护系老师与同学们之间的纽带,它

更象征着理想、青春、拼搏与活力。在大学教育更注重自我管理与自我约束的今

天,让学生会也在同学们心中起着越来越重要的地位。为了更好的建设这支耀眼、

荣光的部门,通过为这个团队注入一支生命力更加旺盛的新鲜血液,打造一个真

正“严谨、博精、创新、奉献”的学生会组织。从而更好的为同学们服务。

二、活动时间:2013年9月 21.

三、活动地点:合肥财经学院食堂广场门口

四、活动对象:合肥财经学院13届农商学院全体新生

五、活动形式与要求

 凡是合肥财经学院13届农商学院全体新生均可报名参加物流协会外联部的

纳新活动。以自愿报名的方式为主,通过面试、面试提问选拔等阶段的方式,公

开的选拔优秀的学生干部。主要要求思想进步、工作积极肯干、责任心强。学生

党员予以优先考虑,同时担任团支部、班级干部者优先。

六、活动宣传:在纳新期间,外联部在宣传板上张贴海报或在宣传栏中张贴说

明进行宣传,同时向13级各专业发放通知和报名表。

七、后期面试及选拔

第一环节

这一环节请面试者作自我介绍。(控制在3分钟左右)

第二环节

根据新生的自我介绍提问,进一步的了解对方的日常生活与学习,同时缓解新生

的紧张心情。)

第三环节

这一环节进行快速问答,问1、你为什么选择外联部?在你概念中外联部应该是

怎么样的?2、你认为自己的优势是什么?是实干型的还是创意型的?被录用的

可能性有多大?等其他问题

八:相关计划

通过第二轮的同学进入外联部开始为期1个月的工作试用期。在此期间,新成

员需要提交个人对外联部工作的设想,并设计一份自己规划的活动方案。工作中

要有团队合作精神,勤奋踏实,有责任心,乐观开朗。 而且工作必须务实。

九.外联部部员工作计划

1、外联部的工作应该是长期性,持续性的。在平时就密切注意一些与同学们相

关的厂商,发掘潜在的赞助商,发挥外联部内部本地工作人员的地域优势。洞察

潜在赞助商的合作意向,及时收集信息。开展在同学中的调查,了解同学们的利

益所在和共同需要,并以两者的结合点为出发点与同学及赞助商进行双向沟通。

2、与兄弟协会定期举办知识讲座。

3、外联部可以牵头搞一些活动,联系学院老师、律师、政府部门负责人做一些

符合法学院特色的互动型讲座、请厂商倾谈成功经验,举办学生会阶段性成果展

等,并拉动其他部门积极参与协作,并争取厂商的支持与赞助。 5、与文艺部

合作,间插联欢、游戏等形式进行互动性的进行互动联谊。

九、注意事项及其他

1.提前进行宣传海报、通知以及报名表的制作。{学生会外联部计划书}.

2.每一轮比赛前,注意候选人等候教室是否被使用。

3.注意竞选期间的纪律与秩序维护问题。

4.物品申请的详单需活动实施前具体列出。

5.注意报名阶段中报名表的收集、统计与整理。

5.报名前准备外联部门纳新人数及具体要求。

合肥财经学院农商学院学生会外联部

负责人:李磊(18297913497)

郑琳

(15256956693)

2013年9月18号

报送: 刘老师 合肥财经学院农商学院学生会主席团

篇二:《学生会外联部工作计划书》

苏州职业大学2012年春学期

艺术与设计系外联部工作计划书

艺术系学生会在上学期经历了定期的人事更迭,无论是系团委还是学生会,在一番忙碌之后,都呈现了崭新的面貌,外联部当然也不例外。外联部的主要工作在于拉取赞助,协助其他部门工作。外联部与其他各部一样,离不开各个部门以及团委的配合与支持,同时,外联部只有积极配合其他部门以及团委的工作,才能使整个系的工作正常运转起来。作为外联部的一名成员,在新的学期里,我制定如下外联部工作计划。(加★者为重点):

(一)常规工作(也属长期活动,可根据实际情况不断调整)

一、平日利用空余时间组织干事外出拉赞助,积累人脉、资金、物品★

二、为我系各项活动拉赞助,配合其他部门开展活动★

三、联系往届学长、学姐,建立长期联络,学习相关经验

四、每周例会

五、部门档案的记录(文字、图片为主,视频、音效为主)

六、学期开头与结尾做好学期计划与学期总结

(二)近期活动

一、学会生开始二次招新,24日发放简历,29号开始面试★{学生会外联部计划书}.

二、学雷锋活动

三、3月份左右举办的 趣味运动会

四、5月份左右举办 校运动会★

(三)部门近期工作

一、准备招新(面试考题、筛选标准)

二、招新(活力、效率、责任心、试用期)★

三、培训新干事(礼貌规范、言行尺度、任务要求)

四、协助相关部门组织维护好我系的趣味运动会

五、为校运动会拉赞助并协助运动会的举办(以饮料品牌企业为主)★

(四)部门建设

一、优化、完善人员内部机制,招生认真把好入部关口,保证招收的干事能够有能力有责任心把部内工作做好

二、确认每学期大小工作时间安排,分工合作,责任到人

三、集中力量搞好每学期活动的重头戏,运动会,迎新晚会等★

四、定期召开部门例会,总结经验,改善工作中出现的不足,并 明确近期工作任务

五、营造部门和谐融洽的工作氛围,活泼但不松懈

六、跟学生会其他部门搞好关系,让外联部向更好的方向发展★{学生会外联部计划书}.

艺术系系学生会外联部

干事:张瀚

二零一二年二月十六日

篇三:《学生会外联部学期工作计划》

外 联 部 本 学 期 工 作 计 划

外联部本学期工作计划

外联部的主要工作在于拉取赞助,解决学生会工作以及学院部分活动经费问题。对于一个团体来说,资金是各部活动的基础,在这个层面上说,外联部工作做得好坏与否,对整个学生的工作会产生重大影响。外联部与其他各部一样,是隶属于学生会的相互协调的部门,这就决定了外联部的工作离不开各个部门以及主席团的配合与支持,同时,外联部只有积极配合其他部门以及主席团的工作,才能使整个学生会的工作正常运转起来。在新学期之际,我们外联部拟定的工作计划是这样的: 一、外联部部门内部建设

1部门干部定期召开小型会议,明确分工,加强部门内部交流,总结经验,改善工作中的不足

2集中力量搞好学期活动,如为五四晚会、十大歌手比赛、院际篮球赛、校运会等活动拉取赞助。

3、根据这学期大二课程安排较满,时间相对紧张,而大一课程较少以及六月份将进行换届的具体情况,在培养锻炼干事的基础上,这学期外联部的工作主要将由干事进行,两位部长进行指导。

4、外联部对外代表着学生会乃至学院的形象,因此,外联部在搞各项活动的过程中应尽

量在校内外树立诚实守信、精练能干的形象,我们应以培养个人素质的基础工作做起,并与各部保持密切联系。

二、做好协助

做好院内协助的工作为本部的常规.

1、协助学院的各个部门搞好各种工作,保障院内各部门活动的正常进行。 2、外联部的工作相对其他部的工作来说比较特殊,我们的工作要走在其他部门之前,很需要其他部门的配合和提前得到各部的协助,所以我们与各部搞好关系是非常必要的,因此要加强与院内部门以及外院的联系和交流,从而更好的相互配合,共同为同学服务。

三、加强联系

这里的加强联系主要是指加强与校外的公司、企业、事业单位的联系. 1、外联部将会尽可能的发挥本部作用,与有可能成为合作伙伴的各企业、事业单位做好沟通与交流,建立良好的合作关系,以便为我系的各大活动提供物资所需,保障活动的完善与到位。

2、针对外联部由于资料缺失每届工作都得白手起家的状况,我部决定建立完善的客户资料档案,维持与客户的友好联系。这是一个任重机而道远的工作,它需要日积月累才能有完善的资料。虽然此项工作有所困难,但它对我部门甚至于学院的外联工作都有很重要的意义,我们会把重心放在此项工作上,加强与外界的联系。

以上是我们对外联部这学期的工作计划,其中还存在许多不足。我们将在中发挥外联部灵活变通的工作方法,务真,务实地做好部门的常规工作。以开拓进取的精神协助团总支、学生会推广学院品牌。以真诚的态度与各单位,各部门搞好联络工作。争取使本届外联部在已往的成绩上更上一层楼。

此致: 敬礼!

学生会外联部制

2011.2.15

篇四:《学生会外联部工作计划》

第二十八届校学生会外联部工作计划

一、指导思想及宗旨

新的一学年来临,为了让第二十八届校学生会外联部越做越好,让新生更好的适应大学,为了让大学生活更有活力,更有色彩,为了让部员们从外联部学到更多知识和能力,为了锻炼部员们的动手能力和语言表达能力,我们对部门2013——2014学年有以下工作计划工作重点:

1. 进一步完善外联部的各项工作制度.充分发挥各项制度在外联部日常工作中的作用,实现外联部工作的规范化.

2 奖惩机制的完善.通过对表现突出的部员多样的表彰,树立典型来激励部员的工作热情.

3将外联内部改组为三个组.鉴于外联以前办事效率不太高,责任不太明确的情况,将外联改为干事、财务和人事三个组,分别由三位副部长兼任组长.外联部部员总体上讲为三个组所共有,略有偏重,做到分工明确,便于合作;注重部员素质培养,让每个人都有不同锻炼的机会,搞好学生干部队伍建设.

4尝试吸收社里的骨干社员进入外联工作.学期后期,分别到各个实践部组招收了一批骨干社员加入外联,同时将社团经验丰富的人也拉进外联做事。这些部员平时在实践部组做事,在外联需要帮助的时候为外联做事,这样避免了因为外联平时没事可作而造成的人员流失情况,另外也方便了外联与实践部组的合作.

5 沟通交流机制的完善.做好商家的反馈,提升我们的信誉. 6 纳新的时候多招点人,进来以后在考察一段时间,这样避免消极的队员进来影响部内环境和气氛.

二、工作安排

凡事预则立,不预则废。为了更好的开展工作,现将本学期的主要工作安排如下:

2013年9月

在还未接到第二十八届校学生会的纳新通知时做好一切纳新的准备工作,以便纳新活动开展时能顺利进行和完善。在接到如何招收部员通知后,展开招收计划,召开第二十八届校学生会外联部全体部员第一次例会,制定新学期的工作计划,布置任务。

2013年10月

1.国庆放假回来后,召开第二次例会.布置即将举行的运动会的前期准备工作,交流工作经验,组织出去跑外联;

2. 照常开展工作,利用周末时间组织部内秋游;

3. 照常开展工作,组织部内举行一次小型的文艺活动;

4.总结运动会的经验,不好的解决,做得好的保持.

5.为”校园十佳歌手大赛”做好准备,以此为主题组织拉外联.

2013年11月

1.按计划实施工作,做好“校园十佳歌手大赛”前期工作;

2.照常开展工作,组织部员参加学习部举办的演讲比赛,并

以此为主题拉外联实施计划;

3.进行部内经验交流会,组织和其他部门进行一次联谊活动;

4.公布部内考勤情况,增强组织纪律性;

5.以体育部举办的“3v3篮球赛”为主题,组织部员出去拉外联.

2013年12月

1.积极配合“校园十佳歌手大赛”的海选,举办工作;

2.准备元旦晚会的相关事宜,以此为主题出去拉外联;

3.组织参加体育部举办的拔河比赛;

4.组织参加体育部举办的学生会篮球比赛;

5.组织大家做好复习工作;\

6.学期末开好总结会,把一学期工作中好的方面给予肯定、表扬,把工作中的失误和漏洞总结为经验教训,为日后工作做铺垫。

2014年3月

1.部署新学期工作;

2.以“共青杯”篮球赛为主题组织出去拉外联;

3.强调纪律工作;

2014年4月

1.做好学生会收尾工作,为下届外联部挑选候选人;

2.总结本届经验,与部门部员交流感受;

2014年5月

1.准备换届工作;

暂时想到就这么多,希望在接下来的学期,在实践中不断发现新问题,并解决问题,在上一届的基础上能干得更好!

外联部部长:**

2013年9月29日

篇五:《学生会外联部新学期工作计划》

学生会外联部新学期工作计划

外联部可谓是学院外联内引的一个窗口,从增进学院与其他院校的交流到对外的招商引资,从院内活动到学院对外的宣传,都是外联部的活动空间,就其部门本身来说是一个工作环境相对灵活的部门。这个学期外联部的主要工作是加强校内外的联系,辅之以做好与赞助商的联系,做到做好协助、扩大影响、加强联系。为了更好的开展外联部的工作,现将工作计划列出:

一、做好协助

做好院内协助的工作为本部的常规工作.

1、协助学院的各个部门搞好各种工作,保障院内其他部门开展活动所需的场地,物品以及服装等需要。此项还需要根据学院的活动计划针对不同的活动做出更详细的内容安排.比如说迎新工作,迎新晚会,院的运动会等.

2、在学院举行活动时要细心细致地做好联系、接待嘉宾的工作,以保障活动的顺利进行.其中的具体工作包括:联系嘉宾确定好到达的时间地点,派工作人员去接待,安排就坐,后勤服务等,或者还有通知演出的相关事宜等相关工作.

3、要加强与院内其他部门的联系和交流,从而在工作上更好的相互配合,共同为同学服务。

二、扩大影响

所谓扩大影响主要是指通过加强与校内其他学院的联系以及发展与大学城内其他高校的友好关系,通过与其他学院,其他高校的联系交流,把他们的特色引入我院,把我院的工作推广到其他高校,达到丰富广大同学的课余生活,扩展同学的视野,加强学院间,高校间同学的联系交流的目的,从而展现我们学院的风采,扩大我们学院的影响力.

1、展现风采--抓住一切的机会展现自己.主要是通过加强活动的交流为主.第一,在我们自己举办活动的时候,邀请其他学院,其他学校的社团干部参与观看,在对方举办活动的时候,我们派人参观学习.第二,争取在这个学期,与其他学院或者其他学校搞一次联谊活动,内容可能倾向于外联经验的交流.具体内容及时间安排还有待确定.〖您正浏览的文章由第一'范文网整理,版权归原作者、原出处所有。〗

2、扩大影响--主要是通过举办一些在校内,在大学城内较有影响的活动来达到目的.目前的设想有,通过我们学院自己成功举办大型的活动,加大宣传,扩大影响力;或者通过我们学院牵头的形式,与其他学院一起或者与其他学校一起举办活动,以达到目的.