化妆品监督管理条例2016


第一篇 化妆品监督管理条例2016
《2016化妆品监管方案》

化妆品产品质量事关人体健康和人民群众切身利益。为落实《中华人民共和国食品安全法》、《化妆品卫生监督条例》等法律法规要求,规范保化产品市场秩序、确保产品质量,现就保化产品经营管理工作提出如下要求,请结合企业实际贯彻落实。企业在经营过程中有什么意见和建议,请及时向我局反馈,共同做好监管工作。

一、企业是第一责任人,企业法人代表(负责人)要切实负起产品质量责任。要在企业树立全员意识,健全管理制度,教育、引导全体从业人员树立质量意识、负起质量责任,尤其确保质量管理等岗位人员正确行使质量权力,不因经济利益而忽视产品质量,始终把质量安全摆在第一位置。

二、加强从业人员教育培训,提高守法意识和能力。要对本企业员工进行法律法规、专业知识等培训,促使每位员工都能胜任本职工作,切实提高守法经营的意识和能力。建立健全教育培训档案和健康检查档案,患有不适合从事直接接触食品、化妆品疾病的人员要调离相关岗位。

三、明确专人负责,切实履行质量管理职责。企业应指定专人负责保化产品安全管理工作,其学历应符合要求并经培训合格后上岗。安全管理人员应履行以下职责:制定产品安全管理制度;索取并查验产品证明文件;登记、管理产品台账;建立索证文件档案等。企业负责人应为以上工作提供必要条件。

四、认真审核资质证件,防止从非法渠道购进违法产品。企业应按照《河北省保健食品经营索证索票和台账管理工作指南》(试行)和《河北省化妆品生产经营索证索票和台账管理工作指南》(试行)的规定,索要、留存供货商和产品的有关证件,并且按《指南》的要求对各类资质的合法性、真实性进行审核。保证各类证件齐全、真实、有效。凡是产品与证件不一致或证件不全、可疑的一律不得购进、销售。

五、留存票据、健全台账,实现产品质量可追溯性。企业购进产品应索取供货商出具的票据,建立购货台账和销售台账。票据和台账应真实有效,内容齐全、符合《指南》要求并保存至产品保质期后1年,且最低不少于2年。企业应保证票、帐、货相符。

六、按规定储存、陈列,防止产品变质。企业设有仓库的,仓库内设施、设备要齐全、环境符合规定,确保储存条件满足产品储存规定。在仓库和营业场所内,保健食品、化妆品要与其他产品尤其是杀虫剂、消毒用品、洗涤用品等有毒有害产品分开并集中专柜专区存放,标识要明显、规范。确保产品不变质、不污染。

七、排查、整治隐患,防范产品质量事故发生。企业应对照法律法规和监管部门要求,结合企业实际,经常对本企业可能存在的质量管理隐患进行排查,对发现的隐患要及时整改、纠正,防止小隐患酿成大事故。企业应建立供货商目录和产品目录,通过各种方式、渠道(包括质量公告、检验报告、媒体曝光、客户投诉等)广泛搜集产品质量信息,对不合格或质量可疑的产品采取下架、停止销售、封存等措施,并及时报告监管部门。

八、依法宣传、诚信经营,对消费者健康负责。企业应正确介绍产品性能、功效,不做虚假宣传、不做违法广告、不夸大产品用途和功效、不误导消费者,为消费者健康负责,做到诚信经营。认真处理顾客投诉和意见,维护消费者合法权益。

我局将采取日常检查、专项整治、教育培训、查办案件等多种形式,加强保健食品化妆品监管,对无证经营保健食品、经营过期失效产品和假冒产品、违法宣传、非法添加禁限用物质等行为,依法严厉查处、曝光,促使我县保化产品市场秩序进一步好转,质量状况进一步提升。

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第二篇 化妆品监督管理条例2016
《2016食药监局完善监管体制工作计划》

一、完善监管体制机制

(一)健全监管网络。进一步完善层级事权划分,深化食品药品监管乡镇委托执法工作,加强对专(兼)职工作人员的培训管理和业务指导,充分发挥村(居)信息员、协管员的作用,建立与其职责和任务相适应的工作制度,构建纵到底、横到边、全覆盖的监管格局。

(二)落实监管责任。按照上级保障饮食用药安全监管工作部署,完善网格化与专业化监管相结合的监管模式,建立健全与之相配套的制度措施,提倡错时执法,实施全时段监管,将监管责任落实到人,实现日常监管制度化、标准化、痕迹化。加强教育培训,强化企业主体责任,深入推进约谈、“黑名单”、质量受权人等制度,抓好信用体系建设。

(三)加强社会沟通。抓好与社会各方面的沟通,为监管工作营造良好外部环境。加强与媒体的沟通,及时掌握舆情动态,积极回应社会关切,自觉接受媒体监督。注重发挥新媒体的作用,加大新闻宣传工作力度,主动引导社会舆论。认真办理人大代表、政协委员的提案建议。充分发挥各级社会监督员的作用。加大政务公开力度,提高监管工作透明度和社会公信力。认真办理“12345”和“12331”投诉举报,提高公众的参与度。

(四)推进工作创新。加快食品药品监管方式转变。进一步健全完善闭环式工作机制,善于发现问题,勇于查处问题,注重纠正问题。深入开展重点课题研究,加强监管体制机制和监管模式创新,破解监管难题,提升监管效能。探索推进食品药品安全社会化监管格局,努力推动形成与政府、企业、社会组织、公众以及媒体良性互动的局面,汇聚更多的社会力量参与监管工作。

二、全面抓好日常监管

(五)加强基本药物质量监管。继续推进基本药物全覆盖抽检和全过程监管。加强对基本药物配送企业的资质、配送条件、采购渠道、质量保障体系、抽验不合格药品处理等情况的监督检查。加强对实施基本药物制度农村卫生室的监督检查。

(六)抓好药品监管。加强注射剂以及药用辅料、中药材、中药饮片、特殊药品、药品委托生产(检验)、药品广告和互联网药品信息监管。加强抗菌药和含麻制剂等特殊药品管理。抓好药品经营企业信用分类管理和新版GSp培训。深入开展药品安全示范县创建工作。开展药品经营单位非法渠道购进药品和超范围、超方式经营专项整治行动。进一步规范中药材流通秩序。对部分药品经营企业开展GSp跟踪检查。开展医疗机构药品使用质量规范化管理回头看活动。探索建立医疗机构药品安全信用分类管理。加强药包材日常监管。

(七)抓好医疗器械监管。加强对医疗器械生产企业的监督检查。组织开展贴敷类医疗器械生产经营专项检查,重点检查产品是否经过注册,产品适用范围有无夸大,产品的说明书、标签和包装标识是否规范。继续深化对高风险医疗器械的监管,提升医疗器械使用规范化管理水平。

(八)抓好餐饮服务食品监管。开展餐饮服务环节违禁超限、假冒伪劣专项整治和卤制品、食用油、酒类、肉类等重点品种综合治理。开展小餐饮规范管理工作,突出抓好学校周边、重要街道、窗口地带等重点区域小餐饮规范整治工作,监管覆盖率达到50%以上。开展学校食堂示范创建工作。做好小饭桌的日常监管,定期向社会公示监督检查情况。加大对学校配餐企业的监管。认真做好重大活动餐饮安全保障工作。深化餐饮服务食品安全量化分级管理工作。继续抓好餐饮服务食品安全示范创建工作。积极推行餐饮单位“厨房亮化”工程。探索建立餐饮安全风险监测分析评价机制。

(九)抓好保健食品化妆品监管。加强对保健食品、化妆品经营单位的监管,监督指导企业建立健全索证索票、进货查验等制度。开展保健食品、化妆品监督抽验工作。做好《保健食品监督管理条例》出台后的宣传培训和贯彻共工作,规范有序的组织实施保健食品经营许可。

三、提高行政执法效能

(十)深化行政审批制度改革。根据市政府《关于深化行政审批制度改革的实施方案》和市食品药品监督管理局安排部署,严格落实相关规定要求,坚定不移地深入推进行政审批制度改革。做好对行政审批事权的承接工作,实现无缝隙衔接。采取优化审批流程、减少审批环节、压缩审批时限等措施,确保行政审批制度改革的顺利进行,努力实现环节最少、流程最优、效率最高的改革目标。

(十一)规范行政执法行为。认真贯彻落实《关于修改的决定》(卫生部令第88号),完善行政执法制度。采取案卷评查、以案说法、模拟办案、练兵比武、庭审观摩等有效形式,从程序和实体上规范执法行为,提高执法办案水平。按照“三必须”的要求,使网上办案常态化、制度化。继续落实行政处罚自由裁量权规范和说理式执法工作。

(十二)加大稽查办案力度。完善协同办案机制,积极研判和整合各类涉案信息,提高稽查办案的科学性。依法严厉打击危害群众饮食用药安全的突出问题,重点打击餐饮服务环节违法添加和滥用食品添加剂、保健食品违法添加化学药物成分、化妆品违法使用禁限用物质、制售假劣药品和医疗器械等违法行为。大力整治违法广告和互联网药品违法信息。积极推进食品药品投诉举报平台建设,强化稽查信息发布工作。

(十三)加强检验监测能力建设。加大监督抽验力度,提高餐饮服务食品和保健食品、化妆品监督抽验和快速检测能力。进一步健全完善药品不良反应和医疗器械不良事件监测体系,开展化妆品不良反应监测。推进药物滥用监测工作。

(十四)加大对终止妊娠药品监管力度。加大对违法生产、销售终止妊娠药品行为的监管和处罚力度,联合卫生、公安、计生等部门开展不少于两次的专项检查。

四、大力加强队伍建设

(十五)深入学习贯彻党的十八大精神。将学习贯彻党的十八大精神作为首要政治任务。通过理论中心组学习、读书会、报告会、党课等形式,组织引导全局干部职工深入学习、全面理解和准确把握精神实质,努力在武装头脑、指导实践、推动工作上取得更大的实效。

(十六)加强全员能力建设。继续实施全员能力提升工程,加强法律法规和执法实务、专业培训。抓好政治理论学习,提高党员干部政治和党性修养。做好平时考核,提高行政效能。创新干部培养途径,实行干部定期交流、轮岗制度。加大年轻干部培养选拔力度,探索建立年轻干部综合培养锻炼机制。

(十七)加强精神文明建设。树立和弘扬以“监管为民”为核心价值理念的监管文化,制定行为准则。扎实开展主题活动。认真抓好创城工作指标的落实。开展“践行监管为民理念、推进诚信监管建设”主题教育活动,凝炼系统品牌。深入开展创建文明行业、文明单位和文明窗口活动。以经典诵读、节日民俗、文化娱乐和健身活动为载体,丰富和活跃机关文化生活。

(十八)加强机关作风建设。认真贯彻落实中央和省市县委改进工作作风的有关规定,深入开展调查研究,改进文风会风,厉行勤俭节约,反对铺张浪费,降低行政成本。完善督查督办和年度考核机制,促进重大决策部署的落实。规范公文处理和后勤保障工作。

(十九)加强党风廉政建设。进一步完善惩治和预防腐败体系,认真落实党风廉政建设责任制。扎实推进廉政风险防控和廉政文化建设。加强对“三重一大”事项的监督,强化电子监察,加强对关键岗位和重点环节的监督。深入开展以为民务实清廉为主要内容的群众路线教育实践活动。严肃查处失职渎职、为政不廉行为。认真抓好2016年度行风评议反馈意见建议的整改落实,推进政风行风建设再上新台阶。

第三篇 化妆品监督管理条例2016
《2016化妆品安全承诺书》

化妆品安全承诺书

遵照《化妆品卫生监督条例》等有关法律法规的规定和要求,为保证我单位所经营化妆品的质量安全,现做出以下承诺:

一、严格贯彻执行《化妆品卫生监督条例》等相关法律法规,认真落实进货查验制度、索证索票制度并建立台帐。化妆品监督管理条例2016

二、保证经营场所、储存场所的卫生环境符合条件;经营场所和仓库(贮存区)保持内外整洁;具有通风、防尘、防潮、防虫、防鼠等设施;散装和供顾客试用的化妆品具有防污染设施。

三、所经营的化妆品从合法渠道购进,符合《化妆品卫生监督条例》的要求,并具有合格的标识标签。

四、确保诚信经营,对所经营化妆品不做虚假和夸大宣传,不销售过期变质、自制化妆品。

五、自觉规范经营行为,接受行政机关依法监管;自觉接受社会监督,维护和保障消费者的健康和其他合法权益。

六、以上承诺如有违反,自愿接受食品药品监督管理部门按照法律法规规定给予相应的行政处罚。

承诺单位(盖章): 承诺人(签名):

承诺日期: 年 月 日(此承诺书一式二份,食品药品监督管理所和承诺单位各持一份)

百里乡食品药品监督管理所制

保健食品化妆品经营质量安全承诺书

遵照《中华人民共和国食品安全法》等有关法律法规的规定和要求,为保证我单位所经营保健食品的质量安全,现做出以下承诺:

一、严格贯彻执行相关法律法规,建立健全保健食品经营质量管理制度并上墙,认真执行和落实各项管理制度。

二、设立保健食品质量管理机构或质量负责人和经过专业培训的食品安全管理人员,加强保健食品质量管理。保证本单位从事保健食品经营的所有从业人员在上岗前都经过食品安全知识培训并合格,经健康检查并取得合格健康证明。

三、保证经营场所、储存场所、设施、设备和卫生环境符合条件;经营场所和仓库(贮存区)具有相应的采光、照明、通风、防尘、防虫、防鼠等设施;在保健食品仓库(贮存区)设离地隔墙的货架,保证仓储设施符合产品的贮藏要求,具有调节温、湿度的设施设备。

四、经营场所有保健食品专区、专柜和标识,经营的保健食品不与普通食品、有毒有害物品和个人日常用品混放。

五、所经营保健食品品种均从正规渠道购进,认真落实索证索票制度并建立台帐,不做夸大功能涉及疗效的保健食品宣传。

六、自觉规范经营行为,接受行政机关依法监管,自觉接受社会监督,维护和保障消费者的健康和其他合法权益。

七、以上承诺如有违反,自愿接受食品药品监督管理部门按照法律法规规定给予处罚。

承诺单位(盖章):

承诺人(签名):

日期: 年 月 日

本承诺书一式两份,一份交监管部门留存,一份由经营者张贴悬挂于经营场所醒目位置。

化妆品质量安全承诺书

为确保化妆品经营使用安全,把好化妆品安全质量关,保证产品质量,切实保障人民的使用安全,承诺做到:

一、提高思想认识,树立企业是第一责任人意识,对化妆品质量安全负总责;

二、严格遵守《化妆品卫生监督条例》及其实施细则和国家、省有关法律法规及规章制度;

三、严格遵守“三索一验”制度。认真落实进货查验制度、索证索票制度并建立真实、完整台账,使每一批产品都具有溯源性;购进产品时要认真验收,做到票、货、帐相符,对所购进的特殊用途化妆品逐一进行网上核查,确保从合法渠道购进,对存在疑问的绝不购进;

四、保证经营场所、储存场所的卫生环境符合要求;经营场所和储存场所(仓库)保持内外整洁,具有通风、防鼠、防潮、防尘、防虫等设施;散装和供顾客试用的化妆品具有防污染措施;

五、确保诚信经营,对所经营的化妆品不虚假和夸大宣传,不销售过期变质、自制化妆品;

六、严格遵守化妆品经营企业“八不准”的规定;

七、自觉规范经营行为,接受社会监督,维护和保障消费者的健康和合法权益;大力开展企业自律意识、道德意识,营造诚信守法的良好氛围。

八、建立健全化妆品不良反应监测和产品召回制度。对发现有使用化妆品出现不良反应,可能对人体健康和生命安全造成损害的,及时采取应对措施,向社会公布有关信息,通知经营者停止销售,告知消费者停止使用,主动召回,及时上报沧州市食品药品监督管理局。 如有违反以上承诺行为,愿负相应法律责任,并承担由此造成的一切后果。

承诺单位: 承诺人:

年 月 日

第四篇 化妆品监督管理条例2016
《化妆品公司考勤管理制度2016》化妆品监督管理条例2016

XXX公司考勤管理制度(2016年制定)

公司考勤采用指纹识别系统,除了向人事行政部申请审批并经总经理核准的人员外,所有员工上,下班及外勤工作时均需录入指纹登记考勤。

一、 作息时间

公司实行大小周工作制。每天工作7.5小时,周日为公休时间。

工作时间:上午9:30-12:00

下午13:00-18:00

1、 因停电、机器故障未打卡的员工,上班前,下班后要及时到前台处填写《未打卡补签申请单》,找一员工签字证明当天出勤状况,报部门经理,交人事行政部批准后,据此上报考勤。

2、 为提高员工的工作积极性,让员工更加注重实践观念,特设立员工全勤奖。

但如有下列现象之一者,取消当月全勤奖:

(1) 当月有请假,迟到,早退,旷工行为者。

(2) 带薪年休假,婚假,产假,陪产假和丧假等均不予享受全勤奖。

(3) 规定允许的(公)工伤假和病假等不予享受全勤奖。

(4) 考勤时间作假者。

(5) 当月处于停薪留职或处于长期休假的员工,全勤奖励停发,待正式

恢复工作,再参照公司全勤奖申领条件予以重新计发。

(6) 出现怠工,罢工者,取消当月全勤奖。

凡是根据公司作息时间规定大概,月内上班达全勤者,即月内应出勤天数全勤,均可获得月全勤奖300元,与当月工资一起发放。

二、 迟到、早退管理

1、 上班延后/下班提前打卡者,视为迟到/早退,以月为计算单位。

迟到10分钟内罚款10元

迟到11-30分钟内罚款20元

迟到超过30分钟,视为早退

2、 早退按旷工半天处分,一次性迟到或早退超过30分钟,视为当天旷工,每旷工一天按个人日工资额三倍扣罚。凡旷工连续三天或全年累计三天者,一概予以违纪辞退,将被解除劳动合同并没有任何经济补偿。

3、 遇到恶劣天气,交通事故等特殊情况属实的,经公司领导批准可不按迟到早退

处理。

三、 请病假、事假规定

1、 病假可于生病当天请假,严重者可托人请假或电话请假(必须经部门主管口头

同意)。请病假须提供乡镇级以上医院医生休假证明(连同病历证明)。

2、 凭医生休假证明(付款凭证)办理病假手续后,病假将扣除当天基本工资以外

的其他绩效工资和其他补贴。

3、 员工如需请事假,须事先提出书面申请,说明理由及事假天数,并由部门经理

审核签字,交给前台办理请假手续。

4、 员工事假连续2天(含2天)以上,由部门经理审核签字报总经理批准。

5、 每月请事假不得超过3天。

6、 员工因特殊情况,确实不能事先办理请假手续的应在事后说明理由,并返回公

司后当天补办手续。

7、 事假以不少于2小时为基础单位。

四、 外出工作管理化妆品监督管理条例2016

1、 员工外出工作应提前安排好工作内容和行程,应在前台填写《员工外出登记本》

登记具体外出信息后,方可外出工作。

2、 员工外出工作应注意自身的人身安全和财产安全,应妥善保管各项工作资料,

特别是重要资料(如证件,合同,银行卡等)防止损坏,遗失和被盗。

3、 员工外出工作时应保持手机的畅通,有公司未接听电话应及时回拨。中途需要

改变或增加工作内容时,应电话报告经理并征得同意后方可改变工作行程。

4、 员工返回公司后应及时填写《员工外出反馈表》,详细纪录,包括时间,地点,

工作的具体事项。基本工作过程,主要工作内容,工作结果,疑难问题及本人意见。

5、 员工外出工作的过程和内容及其相关记录将作为公司考核员工工作态度,方

法,能力,成绩的重要依据。

6、 员工因自身发生第2条情况造成公司或客户经济损失,该员工应承担相应的经

济赔偿责任。

五、 加班管理

加班是指在规定工作时间外,因本身工作需要或者指定事项,必须继续工作者,称为加班。

1、 计划加班的员工应填写《加班申请单》,经部门主管同意签字后,送人事行政

部审核备案,方可实施加班。

2、 特殊原因(下班之后因紧急事件加班,或休息日突发事件加班的。可在次日补

填《加班申请单》,非特殊原因一律不得事后补单,否则不认定为加班。

以下几种情况不算加班:

(1) 因业务不熟练而延长工作时间

(2) 正常工作时间以内参加培训导致7.5小时以外工作的

(3) 正常工作时间以外参加公司以外的有关部门组织的公共活动的。

3、 加班补偿

(1) 员工平时零星加班以及周末加班或公司项目的紧迫需要而统一强制

性加班,原则上都采取调休的方式进行补休。确因工作需要无法调

休的,计算加班费。

(2) 员工因为自身工作安排需要延迟下班,或工作时间内未完成本职工

作而延迟下班,延长的时间不计加班。

(3) 加班调休原则上次年第一季度(3月31日)前必须调休完,在规定化妆品监督管理条例2016

时间内由于个人原因未调休完的算作自愿放弃,公司不再给予加班

调休。由于公司原因未修完予以加班工资形式发放。

(4) 关于加班工资,公司将按照国家相关规定发放加班补贴。

为获取加班补偿,采用不正当手段(如“正常工作时间故意降低工作效率”,“虚增工作任务”等)取得加班机会进行加班者,一经发现并核实,公司有权取消加班补贴,并处以500元罚款。

第五篇 化妆品监督管理条例2016
《2016年化妆品行业现状及发展趋势分析》

2016-2022年中国化妆品市场现状调研分析

及发展趋势报告

报告编号:1632595

行业市场研究属于企业战略研究范畴,作为当前应用最为广泛的咨询服务,其研究成果以报告形式呈现,通常包含以下内容:

一份专业的行业研究报告,注重指导企业或投资者了解该行业整体发展态势及经济运行状况,旨在为企业或投资者提供方向性的思路和参考。

一份有价值的行业研究报告,可以完成对行业系统、完整的调研分析工作,使决策者在阅读完行业研究报告后,能够清楚地了解该行业市场现状和发展前景趋势,确保了决策方向的正确性和科学性。

中国产业调研网Cir.cn基于多年来对客户需求的深入了解,全面系统地研究了该行业市场现状及发展前景,注重信息的时效性,从而更好地把握市场变化和行业发展趋势。

一、基本信息

报告名称: 2016-2022年中国化妆品市场现状调研分析及发展趋势报告 报告编号: 1632595 ←咨询时,请说明此编号。 优惠价: ¥6750 元 可开具增值税专用发票

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二、内容介绍

被 称为“美丽经济”的中国美容化妆品市场,经过20多年的迅猛发展,现今已经取得了前所未有的成就。中国化妆品市场是全世界最大的新兴市场,在短短的20多 年里,中国化妆品行业从小到大,由弱到强,从简单粗放到科技领先、集团化经营,全行业形成了一个初具规模、极富生机活力的产业大军。化妆品企业如雨后春笋 般越来越多,名目繁多的化妆品品牌层出不穷,市场竞争愈演愈烈。

外资日化巨头大多有着几十年甚至上百年的品牌历史, 在国际以及国内都有着不可磨灭的品牌影响力,高端市场上更是牢牢把握绝大部分市场份额。但是国内亦涌现出一批优秀本土化妆品品牌,如上海家化旗下的佰草 集,上海伽蓝集团的自然堂以及相宜本草、美即面膜等,这也一定程度上改变了当下化妆品市场的竞争格局。

中国产业调研网发布的2016-2022年中国化妆品市场现状调研分析及发展趋势报告认为,我国化妆品生产企业主要分布在东部沿海地区的广东、浙江、江苏、上海、福建等五个省(市)。2013年全国化妆品零售总额达2209亿元,2014年,限额以上企业(单位)化妆品类商品零售额同比增长 10.0%,较上年低3.3个百分点,增速下滑较为明显。2014年我国化妆品进口总额为21.94亿美元,增长了69.1%,出口总额为14.28亿美 元,同比增长8.3%。

2014年11月,国家食品药品监督管理总局发布了《化妆品监督管理条例(征求意见稿)》。《条例》对化妆品原料管理、生产经营、广告宣传、网络销售等方面作出规定,同时明确了具体的法律责任。

我国在逐渐发展成为化妆品消费大国,总体消费水平已超越欧盟、日本,仅次于美国,成为世界上化妆品第二消费大国。但是我国人口众多,人均消费水平还较低,还存在相当大的市场消费潜力,这无疑会给化妆品企业带来很多发展机会。

2016-2022年中国化妆品市场现状调研分析及发展趋势报告对我国化妆品行业现状、发展变化、竞争格局等情况进行深入的调研分析,并对未来化妆品市场发展动向作了详尽阐述,还根据化妆品行 业的发展轨迹对化妆品行业未来发展前景作了审慎的判断,为化妆品产业投资者寻找新的投资亮点。

2016-2022年中国化妆品市场现状调研分析及发展趋势报告最后阐明化妆品行业的投资空间,指明投资方向,提出研究者的战略建议,以供投资决策者参考。

中国产业调研网发布的《2016-2022年中国化妆品市场现状调研分析及发展趋势报告》是相关化妆品企业、研究单位、政府等准确、全面、迅速了解化妆品行业发展动向、制定发展战略不可或缺的专业性报告。 正文目录

第一章 全球化中的中国化妆品市场 第一节 全球化中的中国化妆品市场分析 一、中国化妆品市场在全球市场地位 二、全球化对中国化妆品行业影响 三、全球化对中国化妆品市场影响 第二节 中国化妆品企业参与全球化竞争分析 第三节 外资化妆品参与中国市场竞争分析 节 中国化妆品行业应对全球化投资策略 第二章 全球化中的化妆品国际市场分析 第一节 2015年国际化妆品市场发展分析 一、拉美化妆品市场 二、欧洲化妆品市场 1、法国 2、德国

3、英国

三、亚太地区化妆品市场 1、日本

2、东盟化妆品市场

第二节 国际热门化妆品细分市场分析 一、香薰产品市场 二、天然婴儿护理品 三、全球化妆笔市场

第三节 主要国家化妆品市场分析 一、日本化妆品市场 二、法国化妆品市场 三、韩国化妆品市场 1、韩国化妆品优势 2、行业发展生命周期 3、发展特点

4、值得学习的营销经验 第四节 全球名牌化妆品分析 一、全球主要化妆品品牌 二、全球名牌化妆品特点 三、名牌化妆品销售策略

第三章 2015年中国化妆品市场分析及预测 第一节 中国化妆品业的OEM状况分析 一、化妆品业OEM现状 二、OEM加工存在的问题

第六篇 化妆品监督管理条例2016
《2016年化妆品备案审评时间及提交资料指导》

2016年化妆品备案审评时间及提交资料指导

一、国家食品药品监督管理局(SFDA)化妆品评审会每年有几次?

进口非特殊用途化妆品需要通过卫生部评审会的评审,随时递交材料,随时评审。 特殊用途化妆品评审大会每月第三周开始,每次评审会历时约10~15天。(2009年开始评审大会每月召开一次)。

二、2010年4月之后申报进口化妆品需提交哪些资料及要求(黑体部分为新增加项目)? 根据最新申报受理规定规定:

1、申请进口特殊用途化妆品行政许可的,应提交下列资料:

(一)进口特殊用途化妆品行政许可申请表;

(二)产品中文名称命名依据;

(三)产品配方;

(四)生产工艺简述和简图;

(五)产品质量安全控制要求;

(六)产品原包装(含产品标签、产品说明书);拟专为中国市场设计包装的,需同时提交产品设计包装(含产品标签、产品说明书);

(七)经国家食品药品监督管理局认定的许可检验机构出具的检验报告及相关资料;

(八)产品中可能存在安全性风险物质的有关安全性评估资料;

(九)申请育发、健美、美乳类产品的,应提交功效成份及其使用依据的科学文献资料;

(十)已经备案的行政许可在华申报责任单位授权书复印件及行政许可在华申报责任单位营业执照复印件并加盖公章;

(十一)化妆品使用原料及原料来源符合疯牛病疫区高风险物质禁限用要求的承诺书;

(十二)产品在生产国(地区)或原产国(地区)生产和销售的证明文件; (十三)可能有助于行政许可的其他资料。

另附许可检验机构封样并未启封的市售样品1件。

2、申请进口非特殊用途化妆品备案的,应提交下列资料:

(一)进口非特殊用途化妆品行政许可申请表;

(二)产品中文名称命名依据;

(三)产品配方;

(四)产品质量安全控制要求;

(五)产品原包装(含产品标签、产品说明书);拟专为中国市场设计包装的,需同时提交产品设计包装(含产品标签、产品说明书);

(六)经国家食品药品监督管理局认定的许可检验机构出具的检验报告及相关资料;

(七)产品中可能存在安全性风险物质的有关安全性评估料;

(八)已经备案的行政许可在华申报责任单位授权书复印件及行政许可在华申报责任单位营业执照复印件并加盖公章;

(九)化妆品使用原料及原料来源符合疯牛病疫区高风险物质禁限用要求的承诺书;

(十)产品在生产国(地区)或原产国(地区)生产和销售的证明文件; (十一)可能有助于备案的其他资料。

另附许可检验机构封样并未启封的市售样品1件。

3、 申请化妆品新原料行政许可的,应提交下列资料:

(一)化妆品新原料行政许可申请表;

(二)研制报告

1)原料研发的背景、过程及相关的技术资料;

2)原料的来源、理化特性、化学结构、分子式、分子量;

3)原料在化妆品中的使用目的、依据、范围及使用限量。

(三)生产工艺简述及简图;

(四)原料质量安全控制要求,包括规格、检测方法、可能存在安全性风险物质及其控制等;

(五)毒理学安全性评价资料,包括原料中可能存在安全性风险物质的有关安全性评估资料;

(六)代理申报的,应提交已经备案的行政许可在华申报责任单位授权书复印件及行政许可在华申报责任单位营业执照复印件并加盖公章;

(七)可能有助于行政许可的其他资料。

另附送审样品1件。

以上申请化妆品行政许可的,应按照《化妆品行政许可申报受理规定》的要求提交有关资料,申报资料的一般要求如下:

(一)首次申请特殊用途化妆品行政许可的,提交原件1份、复印件4份,复印件应清晰并与原件一致; (二)申请备案、延续、变更、补发批件的,提交原件1份;

(三)除检验报告、公证文书、官方证明文件及第三方证明文件外,申报资料原件应由申请人逐页加盖公章或骑缝章;

(四)使用A4规格纸张打印,使用明显区分标志,按规定顺序排列,并装订成册;

(五)使用中国法定计量单位;

(六)申报内容应完整、清楚,同一项目的填写应当一致;

(七)所有外文(境外地址、网址、注册商标、专利名称、SPF、PFA或PA、UVA、UVB等必须使用外文的除外)均应译为规范的中文,并将译文附在相应的外文资料前;

(八)产品配方应提交文字版和电子版;

(九)文字版与电子版的填写内容应当一致。

三、以国外品牌商的名义申报的则属委托加工方式生产,除按以上规定提交材料外,还须提交哪些材料?

1、委托方与被委托方签订的委托加工协议书;

2、进口产品应提供被委托生产企业的质量管理体系(ISO9002)或良好生产规范(GMP)的证明文件(提供原件或者经过复印件与原件一致公证的复印件;

四、需要外商(申请企业)提供的证明性材料有哪些?

主要为以下三种:

1、产品在生产国(地区)或原产国(地区)允许生产销售的证明文件(原产国政府机关或者行业协会出具);2、外商即(申请企业)生产企业给国内在华申报责任单位开具的“授权书”;

第一种如为外文的需要进行翻译公证,后一种需要就委托方和被委托方的法人签字和盖章分别在各自的所在国进行真实性公证,经过双方公证后的授权书如果不是使用中文,也需要进行翻译公证。

第七篇 化妆品监督管理条例2016
《化妆品管理制度》

一、经营场所卫生管理制度

1、企业全体员工均应保持经营场所的干净、整洁。

2、经营场所内不得存放有毒、有害物品。

3、经营场所内不得随地吐痰、乱丢果皮、杂物等。

4、任何员工不得将易燃、易爆等物品带入经营场所内。

5、个人办公区间物品应摆放整齐,办公台上不得摆放与办公无关的物品。

6、不得在经营场所内用餐,如需用餐需在公司统一规定的区域内。

7、注意个人卫生,不得穿背心,拖鞋进入办公区域。

8、灭蚊灯、老鼠夹、杀虫剂应保持有效状态,发现故障应及时报告卫生管理员,卫生管理员应立即采取措施加以解决。

二、人员培训制度

1、门店营业员均应按《中华人民共和国化妆品监督管理条例》和《中华人民共和国化妆品监督管理实施细则》的规定,根据各自的职责接受培训教育。

2、质量管理部负责制定年度员工培训计划,按照培训计划合理安排全年的质量教育、培训工作,并负责建立职工教育培训档案。

3、培训方式以企业定期组织集中学习和自学方式为主,以外部培训为辅。任何人无正当理由,均不得缺席公司的培训,并应自觉完成学习计划。

4、新录入员工、转岗员工上岗前须进行质量教育与培训,主要培训内容包括《中华人民共和国化妆品监督管理条例》、《中华人民共和国化妆品监督管理实施细则》等相关法律法规,岗位职责、各类质量台帐、记录的登记方法等。培训结束后统一考核,不合格者不得上岗。

5、参加外部培训及在职接受继续学历教育的人员,应将考核结果或相应的培训教育证书原件交行政部门验证后,留复印件存档。

6、企业内部培训教育的考核,由质量管理部组织,根据培训内容的不同可选择笔试、口试,现场操作等考核方式,并将考核结果存档。

7、培训和继续教育的考核结果,作为有关岗位人员聘用的主要依据,并作为员工晋级、加薪或奖惩等工作的参考依据。

三、从业人员卫生及健康体检制度

1、企业员工每年必须在有体检资质的县级以上医疗卫生检验机构体检一次,体检除常规项目外,应加做胸透以及转氨酶、乙肝表面抗原检查,取得健康证明后方可参加工作。

2、凡患有痢疾、伤寒、病毒性肝炎等消化道传染病(包括病原携带者),活动性肺结核,化脓性或渗出性皮肤病、精神病以及其他有碍食品卫生的疾病的,不得参与直接接触保健食品的工作。

3、员工患上述疾病的,应立即调离原岗位。病愈要求上岗,必须在指定的医院体检,合格后才可重新上岗。

4、公司发现有患传染病的职工后,相关接触人员必须立即进行体检,确认未受传染的,方可继续留岗工作。

5、每位员工均有义务向部门领导报告自己及家人身体情况,特别是本制度中不允许有的疾病发生时,必须立即报告,以确保保健食品不受污染.

6、在岗员工应着装整洁,佩戴工号牌,勤洗澡、勤理发,注意个人卫生。

7、应建立员工健康档案,档案至少保存二年。

四、进货检查验收制度

1、化妆品质量验收专职质量验收人员负责,验收人员须具备有关规定的条件。

2、验收员应按照验收程序对到货进行逐批验收。验收应在规定的待验区验收,待验区必须保持整洁、干净,有黄色明显标志。

3、验收应包括外观性状检查和内外包装标识的检查。验收抽取的样品应具有代表性。

4、验收时应按照化妆品的分类,对包装、标签、说明书以及有关要求的证明或文件进行逐一检查。

(1)验收包装的标签和所附说明书上应有生产企业的名称、地址是否在显著位置标有品名、批准文号、产品批号、生产日期、有效期等。标签或说明书上还应有化妆品的成份、功能、用法、用量、禁忌、注意事项以及贮藏条件等。

(2)验收整件包装中应有产品合格证;

(3)验收进口化妆品,应凭《进口化妆品批准证书》复印件验收。

(4)验收首营品种,应有首批到货化妆品同批号的出厂质量检验报告书;

(5)对销后退回、配送后退回的化妆品,验收人员应按进货验收程序的规定逐批验收,对质量有疑问的应抽样送检。

5、验收员应严把进货关,验收后在“进货质量验收通知单”上签署验收意见并签名,真实、完整地电脑录入检查验收记录。其验收记录包括供货单位、数量、到货日期、品名、批准文号、批号、生产 厂商、有效期、合格证、质量情况、包装情况、外观质量、验收结论、验收人员等项目。记录保存期限不得少于二年。

6、对验收中发现不符合验收规定非内在质量不合格的产品,应当面拒收或入退货区。

五、储存制度

1、所有入库化妆品都必须进行外观质量检查,核实产品的包装、标签和说明书与批准的内容相符后,方准入库。

2、保管员应根据化妆品的储存要求,合理储存。

3、应保持库区、货架和出库保健食品的清洁卫生,定期进行清扫,做好防火、防潮、防热、防霉、防虫、防鼠和防污染等工作。

4、应定期检查储存条件,做好仓库的防晒、温湿度监测和管理。每日上下午各一次对库房的温湿度进行检查和记录,如温湿度超出范围,应及时采取调控措施。

5、应根据库存的流转情况,定期检查质量情况,发现质量问题应立即在该产品存放处放置“暂停发货”牌,并填写《质量问题报告表》,通知质管部复查并处理。

六、 不合格产品管理制度

1、质量管理部是负责对不合格产品实行有效控制管理的机构。

2、质量不合格产品不得采购、上柜和销售。

3、不合格产品须存放在不合格品区,挂有红牌标志,不合格品区设专人、专帐管理。

4、质量管理部在检查的过程中发现不合格产品,及时通知销售部门立即停止销售,追回售出产品,不合格产品及时移不合格品区。发现假、劣产品,要报告食品药品监督管理局,不得擅自退货。

5、食品药品监管部门抽查、检验判定为不合格时,或上级食品药品监管、食品药品检验部门公告、发文、通知查处发现的不合格化妆品时,应立即停止销售,并追回售出的不合格产品,将不合格产品移不合格区。

6、在柜过期失效、破损化妆品由保管员填写“过期失效/破损产品报告单”经质量管理部签字确认后移入不合格品区。

7、销后退回、配送退回的质量可疑产品,质量验收员及时填写“化妆品质量复检通知单”报

质量管理部确认不合格后,移不合格品区。

8、对于质量不合格产品的确认,质量管理部需凭自检报告单、省(市)药检所报告单、质量公告(报)、中国医药报、sfda网站、上级主管部门药监文件等相关证明文件。

9、不合产品的报损和销毁应有记录,保存二年,

10、质量管理部每半年对不合产品情况进行分析,分清质量责任,以便及时制定纠正、预防措施,减少经济损失。

11、不合格品区中化妆品不得随意进出,必须凭质量管理部的通知,如违规操作发生质量事故,责任人将承担一切后果。