篇一:《2016年湖南法检排名》
你的未来，我来导航
2016年湖南法院检察院入围排名官方网站还没有公布的，湖南天星培训的小编为大家收集整理而成，仅供参考。
湖南天星法院检察院考试网将第一时间发布2016年湖南法院检察院排名情况，湖南法院检察院面试入围分数线、湖南省法院检察院笔试最低合格分数线。 您可以先参考2014年湖南省法院检察院考试分数线，见下文。
2014年湖南法院检察院面试入围排名
2015年湖南法院检察院面试入围排名
如果你想更进一步，请关注湖南省法院检察院考试网，里面有更多的、最新的湖南省法检检察院考试信息及备考资料。
以上内容由天星培训的小编整理发布的。
1
篇二:《2015年湖南法检排名》
2015年湖南公务员考试成绩已经出炉，现在大家最翘首以待的就是自己是否已经成功 上岸。天星培训独家第一时间湖南省法院、检察院、长沙、省直监狱、娄底、常德、张家界入围分数线，考生们赶紧来看下查下自己是否入围，做好面试准备。天星 培训第三期公务员面试班火热招中，你不来，你的竞争对手早来了。 详情请点击下面的链接
/zt/fy/index.html 法院 /zt/jcy/index.html 检察院 /zt/gzd/index.html 高支队 /zt/cs/index.html 长沙 /zt/jy/index.html 监狱 /zt/cd/index.html 常德 /zt/ld/index.html 娄底 /zt/zjj/index.html 张家界
天星2015公务员考试、法检、省直监狱专项班26日14时开课，考官亲临，不可不来~
电话已爆，建议留言或者网站预约，或者加我们的企业QQ：4006115360，尽早回复。
1{湖南法检2016排名}.
2
篇三:《湖南法检两院2016年考试笔试成绩排名》
湖南法检两院2016年考试笔试成绩排名
2016年湖南法院检察院招聘考试笔试成绩排名暂时还没有公布，有信息中公教育湖南公务员考试网将第一时间发布成绩查询通知，请考生随时关注。
2016年湖南法院笔试成绩排名
以下是湖南法检两院考试网为大家准备的面试备考指导信息，祝大家考试成“公”
2016湖南省法检两院热点素材：“拆二代”
【热点背景】
随着城市化的进程，城市的扩张越来越大，庞大的城市就像是“蛇吞象”一样，一天一天吞噬着外围的村镇，城市的内部改造也一天一天在重复，与当初的城市兴起时产生的“农民工”群体一样，在现在的城市中由于拆迁和改造，出现了“拆迁族”，而随着“拆迁族”的渐渐老去，他们的子女继承了“拆迁族”的财产，于是“拆二代”就诞生了!
【中公分析】
“拆二代”多数都是出生在城市近郊的“80后”年轻人，他们因家中拆迁，得到大额补偿而“一夜暴富”。然而一夜暴富过后，他们中的一些人却并没有我们所期待的那样能够合理利用这份“意外惊喜”，反而是挥霍浪费、游手好闲、嫖娼宿妓、赌场豪掷、争夺财产
等恶习一直如影随行，这些问题也被成为“拆二代”现象。随着城市改造的推进，这个群体越来越受到城市的关注，与“农民工二代”继续为城市建设做贡献不同，“拆二代”更像是城市的蛀虫，甚至是城市安全的隐患。
“拆二代”走向歧途的原因，一方面是由于自身的原因，他们从小生活在城市边缘，并没有特别好的生活环境，也没有一个通过自己努力逐步拥有财富的过程，因此，他们还没有形成一个正确的金钱观，然而财富已经从天而降，无论是从心理上还是从理财意识和能力上，他们都处于懵懂阶段，还没有做好拥有大量财富的心理准备。另一方面，拆迁方式的单一赔偿方式和欠缺的消费引导，也让这些年轻人面对巨大的财富无所适从。城郊和城中村管理的简单和失位，使得这些带着农民意识的年轻人很难真正的融入城市，实现向现代城市人的转变。
想要解决“拆二代”的问题，短期性和粗暴性的方式是无法奏效的，想要改变一个群体的意识，就要做到挖除根源，循序渐进，这样才能避免这些“拆二代”被无情地贴上有色标签，让那些认真经营祖辈遗产的人也受到无辜牵连。作为政府，我们能做的要做的有很多：
首先，在拆迁之前就要做好宣传工作，向拆迁地区更早的宣传理财观念和职业规划理念，让“拆二代”们在得到赔偿之前就已经有了比较好的财富规划，解决拆迁户的后期发展问题;其次，对拆迁周边地区也要加强治安管理，严肃打击黄、赌、毒等恶性，还“拆二代”{湖南法检2016排名}.
一个良好文明的环境;再次，学校要尽早向学生灌输金钱理念，树立正确的金钱观;最后，拆迁部门也要丰富拆迁赔偿形式和方式，减少财富的过分聚集。
总之，要解决“拆二代”误入歧途的问题，不可操之过急，也不能一蹴而就，要以引导为主，以制度限制为辅，净化“拆二代”的生存环境，从源头上避免他们有“走偏”的可能。而且，也并不是所有的“拆二代”都是不学无术，还是有众多的“拆二代”努力经营着父辈的财富，成为城市建设中的一员。
篇四:《2016年湖南法检两院考试笔试成绩排名》
2016年湖南法检两院考试笔试成绩排名
2016年湖南法院检察院招聘考试笔试成绩排名暂时还没有公布，有信息中公教育湖南公务员考试网将第一时间发布成绩查询通知，请考生随时关注。
2016年湖南法院笔试成绩排名
以下是湖南法检两院考试网为大家准备的面试备考指导信息，祝大家考试成“公”
2016湖南省法检两院面试赢在细节之说出精彩的衔接语 考生们想顺利通过公务员面试赢得职位，丝毫不能懈怠，要有飞蛾扑火的勇气和坚持不懈的努力，这样才能被万里挑一，直达成功的彼岸。但是大部分考生在语言这一关存在着很大的问题，不是说不出来，而是不会说，所以中公教育专家就来谈谈如何说话这个事儿。
一、答题前后的口头语
考生在答题目时经常挂在嘴边的就是“考生思考完毕”、“考生回答完毕”,这样的话不能说不对，但考官已经听着耳朵生老茧了，我们最好换个新鲜点给考官。思考好开始答题的时候，我们就可以说(以食品安全的题为例)“对于第一题，我是这样看待的”“面对食品安全问题屡禁不止的问题，体现了„„”“第一题，食品安全屡禁不止，我认为这是„„”；当我们答完这道题后，我们除了说“回答完
毕”之外，还可以说“以上就是我对这道题的看法”“这就是我对食品安全问题的见解”等。
二、答题内容如何衔接
模式化的衔接语大多就是“出现以上问题的原因，我认为有以下几点„„”“针对以上的原因，我认为有以下几点建议„„”，太模式化的语言无法获得高分。衔接语其实很简单，我们就从题干当中找，这样每道题说出来的语言就不一样，不会雷同。以“食品安全问题频发，诸如地沟油、毒果冻、瘦肉精等事件屡禁不止，对此问题你怎么看”这道题为例，给大家示范一下衔接语怎么表达。当观点表明后，我们要进一步论证分析食品安全问题频发带来的危害，我们可以这样接：“食品安全问题事关老百姓的大事，任何一个环节出现问题都会危害老百姓的利益，因此我们都得要投入百分百的精力来解决食品安全问题”。如果我们要分点描述，也可以把话说得精彩：“俗话说，民以食为天、食以安为先，对待食品安全问题关系重大，一方面它会伤害老百姓的身体健康，甚至是生命；另一方面也会影响到政府的办事形象，因此我们必须全力去解决食品安全问题，不敢有丝毫的懈怠”。从危害我们可以过渡到原因分析，我们用新鲜语言替换陈词老调，来让考官对我们刮目相看。“食品问题频发，无非就是，第一„„”、“之所以有食品问题，是因为„„”、“纵观这几年解决食品问题的经验，我们不难发现问题所在，第一„„”。分析完后我们就需要提出对策了，我们还可以从题目当中找衔接语，“找到了这么多的原因，
我们就需要解决它，给老百姓一个安全的消费环境”、“要想实现食以安为先，我们就需要„„”、“在解决食品安全问题上，必须投入百分百的决心和努力，才能让老百姓安稳地吃饭。”当然这样的语言是不能生搬硬套的，每道题不一样，衔接语也是不一样的，所以请考生们谨记，无论什么样的题目，衔接语都可以从题目当中去找，必然不会错。
中公教育专家认为，语言没有模板，也没有尽头，在丰富语言的这条道路上，考生们要勤快点，多积累一些语录，把平时看到的美词美句都收到自己语言袋里；也可以从题目当中拓展语言，尽可能地使自己的语言丰富又精彩。
篇五:《湖南法检两院考试2016年分数线各职位入围分数线》
湖南法检两院考试2016年分数线|各职位入围分{湖南法检2016排名}.
数线
2016年湖南法院检察院招聘考试分数线|各职位入围分数线暂时还没有公布，有信息中公教育湖南公务员考试网将第一时间发布成绩查询通知，请考生随时关注。
2016年湖南法院考试分数线_各职位面试入围分数线
2016年湖南检察院考试分数线_各职位面试入围分数线
以下是湖南法检两院考试网为大家准备的面试备考指导信息，祝大家考试成“公”
2016湖南省法检两院面试绝技之巧解哲理题
各位考生想在公务员考试中脱颖而出，一个理想的笔试成绩只是基础，在此之上还要掌握大量的面试绝技，以便在面试中有个良好的表现，最终成功“上岸”。在此，中公教育专家总结了公务员面试中时常出现的哲理题的解题方法，希望能够为大家提供有效的帮助。
哲理型题目，隶属于综合分析题目，出题者往往借用一些哲理故事对我们的综合分析能力进行考察。首先，中公教育专家总结一下哲理性题目的解题思路：
1、提出观点：阐述题目蕴含的哲理，确定中心论点。
2、论证观点：可应用事实论证、理论论证、对比论证等论证方法。
3、落实观点：可联系实际，从国家、社会、企业、个人(当谈及个人时,可从生活、工作两方面入手，展开论述，以使得论述完整饱满有说服力)入手。
其次，结合真题，为大家做示范：
题目:一座独木桥，如果在平地上，人人都能轻易走过去，如果下面是万丈深渊，只怕连尝试的人都不多。对此你怎么看?
【中公解析】
提出观点：人之所以在过独木桥时有不同的反应，根本上来讲是因为心态发生了变化，这也启示我们：只有树立良好的心态，我们的行为才不会随着环境的变化而变化。从而在面临复杂情境和挑战时从容应对。
论证观点：可根据自身情况，选取自己擅长的论证方式。
事实论证：美国心理学家罗森塔尔曾经做过一个实验：在考察某学校的时候，他随意从每班抽3名学生共18人写在一张表格上，极为认真地对校长说：“这18名学生经过科学测定全都是高智商型人才。”校长也公布了此事。事过半年，这18名学生的确长进很大。其实，学生的智商并非出众，与其他学生学习的环境也是一样的，使学生变得出众的是学生相信自己优秀的这种积极心态。
理论论证：独木桥还是那座独木桥，众人还是可以走过去的。而他们之所以不敢尝试，是因为他们因为坏境的变化而产生巨大的心理
负担。其实是消极的心态影响人发挥本来的能力。每个人无时无刻不在评判自己，而这种评判往往是来源于他人的评价。如果我们不被重视和激励、甚至时刻处于充满负面评价的环境中，那么我们往往会受到负面信息的左右，对自己作出比较低的评价。这会使我们丧失信心，不再向更好的方向努力。随着心态的改变，行动也越来越消极，最终无法做出很好的成绩。而当我们用积极的心态去看待事情时，结果会截然不同。
落实观点：一个人的心态会影响着他的一生。我们都要学会及时调整自己的心态，以良好的状态面对每天的生活和工作。作为基层工作者，更需要有良好的心态，在未来的工作中，很可能会遇到一些如题所述的在过独木桥时身临万丈深渊的危险情境，这时只有我们首先保证自身的良好心态，让自己的能力得到充分的发挥，才能将工作任务出色完成。
篇六:《湖南法检考试公告2016年》
湖南法检考试公告2016年
推荐培训课程》》》2016年法检考试笔试辅导简章
2016年湖南法检考试公告预计于2月下旬公布并组织报名，4月上旬笔试。收藏此页（Ctrl D收藏）及时关注最新的消息。
2016年法检考试招考公告发布时间：2016年2月下旬
2016年法检考试报名时间：2016年2月下旬
2016年法检考试笔试时间：2016年4月
以下是湖南人事考试网为大家准备的备考资料，希望能帮助大家，祝大家考试成功！
2016湖南法检考试行测技巧：极值问题之最不利原则 极值问题历年都是行测重点考察的题型，尤其是最不利原则这个考点，而相对说来，最不利原则也比较简单，容易得分。所以，在考试过程中，一旦出现考察最不利原则的题目，我们一定要拿下。最不利原则简而言之就是考虑最差、最倒霉的情况，即你最想要什么的时候，偏偏不给你什么。下面中公教育专家以一个简单的例子进行讲解：
例1.现在有4个苹果，5个梨，至少要吃多少个水果才能保证吃到两种水果?
中公解析：第一个水果不一定拿的是哪种，假如第一个拿的是苹果，那么意味着接下来拿一个梨就可以出现两种水果了，但是，接下来想要一个梨，就偏偏不给你梨，给你苹果。这就是最倒霉的情况。拿了两个苹果，这也没有关系，说明接下来拿一个梨也能满足出现两
种水果，但是一样的道理，一直给你苹果，直到苹果全部拿完，最后只剩梨，这时候随便拿一个水果都能保证出现两种水果了。所以总共吃了4个苹果 1=5个水果。 假如第一个拿的是梨，同样的分析过程，当把梨全部吃完时，最后只剩苹果，这时候随便拿一个都能保证出现两种水果。所以总共吃了5个梨 1=6个水果。
两种情况出现两个答案，选择5个还是6个，关注题目问法的关键字，“至少”，但是还有“保证”，5个是至少，但是它不能保证吃到两种水果，所以答案应该是6个。 综合这个题目，可以得到考察最不利原则时的题型特征：至
少„„保证，只要看到题干问法中出现这几个字，就立马想到用最不利原则解题。言下之意即，在最倒霉的情况下事件都发生了，那么肯定能保证任何情况下事情都能发生。
例2.一副没有大小王的扑克牌，至少抽多少张牌才能保证出现两种花色相同的牌? 中公解析：首先关注问法，出现“至少„„保证”，考虑用最不利原则解题，分析最倒霉的情况。第一张不知道抽到什么牌，假设是红桃，那么接下来再抽一张红桃就可以了，但是想要红桃，偏偏不给你红桃，比如拿一张黑桃，同样的道理，接下来红桃、黑桃随便抽一张也能出现题干的情况，但是偏偏给你一张比如方块，然后梅花，当四个花色都抽了一张之后，接下来随便抽一张，不管什么花色，都在
这四个花色之中，所以肯定能保证出现两种花色相同的牌，即4种花色各一张 1=5张牌。
综合以上几个例题，就可以发现利用最不利原则解题，总情况数=最差情况数 1，这个1是最后不管抽到什么，都能保证事情发生。中公教育专家希望大家能多加练习，举一反三，在考场上取得理想的成绩。
篇七:《2016湖南省法检考试》
2016湖南省法检考试{湖南法检2016排名}.
推荐培训课程》》》2016年法检考试笔试辅导简章
2016年湖南法检考试公告预计于2月下旬公布并组织报名，4月上旬笔试。收藏此页（Ctrl D收藏）及时关注最新的消息。
2016年法检考试招考公告发布时间：2016年2月下旬
2016年法检考试报名时间：2016年2月下旬
2016年法检考试笔试时间：2016年4月
以下是湖南人事考试网为大家准备的备考资料，希望能帮助大家，祝大家考试成功！
2016湖南法检两院考试内容和省考有什么区别？有专
业知识吗？
在2013年及以前，湖南省考试录用法院检察院工作人员是单独进行的考试，大约在每年的4月份发布公告并实行网上报名，5月份进行笔试。而在2014年之后，湖南省首次推进党政群机关公务员、法院工作人员、检察院工作人员、选调生考录“四考合一”。
根据湖南省统一公开考试后录用的工作人员，满试用期一年，都具有公务员编制。但，法院招聘的书记员则实行合同制。和湖南省考相比，实行四考合一后，在公告发布时间、报名时间和公共科目笔试时间等方面与省考都保持了一致。
而不同点，以2015年招考公告为例，主要可以分为以下几点：
一、报考条件的区别
报考法检两院，除了一般通用的报考条件外，主要对于职业资格证书等有要求，部分职位要求通过国家司法考试，获取相应的A证、B证或是C证等，在职位表中会有详细的说明。
二、笔试内容的区别
法检两院笔试公共科目(《行政职业能力测验》和《申论》两科)考试内容和公务员一样。不同的是法检两院有专业知识考试，报考法院审判业务、检察院检察业务职位的，还需考法律专业知识科目，报考法院书记员职位的，还需考职业技能测试科目。
一般职位笔试成绩=(行政职业能力测验 申论)×50%
法院审判业务、检察院检察业务职位笔试成绩=(行政职业能力测验 申论)×30% 法律业务知识×40%
综合成绩=笔试成绩×60% 面试成绩×40%
篇八:《2015年湖南省法检两院考试笔试成绩排名》
2015年湖南省法检两院考试笔试成绩排名
2015年湖南省法检两院考试笔试成绩还没有出来，2015年湖南省法检两院
如果你想更进一步，请关注：湖南省法检两院考试网(
以下是湖南中公教育为大家准备的面试资料，希望能帮助大家！祝大家考试成功！ 法检两院面试礼仪细节全指点
在群众眼里，公务员代表政府，对个人形象的维护将直接有助于政府形象的维护。圣人孔子说：“不知礼，无以立！”良好的仪表仪容，不仅仅是个人所好的问题，同时还体现着其精神状态和文明程度，表现出对工作热爱和对他人的尊重，在一定程度上也反映着政府部门的管理水平。因此，中公教育专家建议，对于梦想成为公务员的应试者而言，必须提高个人修养，掌握一些必备的礼仪知识，以避免因为一些细节问题而影响自己的前程。
一、形象礼仪基本原则
公务员由于其工作和身份的特殊，更加注重整洁、庄重、得体、规范、自然，如外在形象注重精明干练、态度亲和，要“坐如钟，立如松，行如风”，要“头容正，肩容平，胸容宽，背容直”，着装要应时、应景、应事、应己、应制，颜色“宜和、宜静、宜庄”，仪容要干净、整洁、卫生、简约、端庄等。
二、面试服饰朴素大方
面试是考官考查考生是否符合职业特征的重要环节，衣着服饰正是展示一个人职业特点的关键因素。服饰并不代表一个人的本质特征，但考官的评分很大程度上会依据首因效应（第一印象效应）。第一印象一般是在依据对象的一些表面
的非本质的特征基础上而做出的评价。要给考官建立一个良好的第一印象，建议考生在穿着打扮上保持朴素大方的风格。
在工作中，公务员的打扮穿着是不宜完全自行其事的，因为他们的服饰直接关系到人民群众对其所产生的第一印象的好坏，并且在一定程度上体现着其自身的教养与素质，所以不得不对此有所规范。
公务员面试服装应当庄重、朴素、大方。注重服饰美，便是工作礼仪对基层政法干警服饰所做的具体规范。要求如下：
（一）服饰素雅：合乎身份，素雅大方。
第一要色彩少。考生着装色彩宜少不宜多，其图案宜简不宜繁。第二要质地好。劣质低档面料容易起皱，穿着起来不够美观，建议选用纯毛、纯棉或高比例含毛、含棉面料。第三要款式雅。款式过于时尚、前卫、招摇，不符合公务员的身份。第四要搭配精。面试服饰不宜搭配夸张、前卫的饰品，要尽量少而精，以不超过三样为宜。如项链、手链、脚链、头饰、耳饰、丝巾等要尽量少。
（二）服饰庄重：朴素大方，文明得体。
不露胸、不露肩、不露背、不露腰、不露腿等“五不露”，是对机关公务员着装的基本要求。面试时坚决杜绝“短小、露透”的服装。对于男士而言，要避免内衣透视在外或者上衣过薄透出肤色。需要提醒女考生的是，一定不穿背心、短裤、超短裙、露脐装等过分短小的服装，尽量让自己显得干练、洒脱、沉稳。
（三）服饰整洁：不脏、不破、不皱。
面试时要穿着干净整洁的服装，既不应令其存在异物，又不应令其存在异味。虽然艰苦奋斗是中华民族的传统美德，但面试时考生千万不要穿着残破、缺损的服装，这样做是缺乏理智的表现。公务员衣着以平整为美。若其出现众多的折皱，要及时熨烫平整之后再穿，否则便难有服饰整洁可言。
三、面试仪容美观得体
仪容美包含三层含义，即仪容自然美、仪容修饰美、仪容内在美。仪容美的基本要素是貌美、发美、肌肤美，基本要求是整洁干净。真正意义上的仪容美，应当是上述三个方面的高度统一。忽略其中任何一个方面，都会使仪容美失之于偏颇。在这三者之间，仪容的内在美是最高的境界，仪容的自然美是人们的心愿，
而仪容的修饰美则是仪容礼仪关注的重点。个人修饰仪容时，应当引起注意的通常有头发、面容、口腔、手臂、腿部、化妆等方面。
仪容修饰美，美观、整洁、卫生、得体。首先，仪容要整洁卫生，这是基本要求。面试前要勤洗澡，勤洗脸，勤洗手，注意去除眼角、口角及鼻孔的分泌物。注意口腔卫生，早晚刷牙，饭后嗽口。指甲要剪，头发要理，不得蓬头垢面。其次，仪容应当简约。仪容既要修饰，又忌讳标新立异，“一鸣惊人”，简练、朴素最好。建议考生面试时将头发梳理的整齐，不凌乱，发型避免求奇、求怪。再次，仪容应当端庄。仪容庄重大方，斯文雅气，不仅会给人以美感，而且易于使自己赢得他人的信任。相形之下，将仪容修饰得花里胡哨、轻浮怪诞，是得不偿失的。
遵守礼仪规范，是考生身份的必然要求，也是公务员这一职业身份的必然要求，遵守基本的礼仪规范，既是为了维护个人的形象，又可以给考官留下一个良好的第一印象。一定要记住，你永远没有第二次机会给人第一印象。
篇九:《湖南法检两院2016年考试公告》
湖南法检两院2016年考试公告
2016年湖南法检两院招聘考试公告暂时还没有公布，一般的发布时间在3月份，和湖南公务员考试公告一起发布，3月份出公告，4月份笔试，具体招聘信息可以参考2015年湖南法检两院招聘考试公告，信息如下：
2015年湖南法检两院招考公告，全省共计划招考公务员7234名，其中省直机关（含省垂直管理单位）868名、市县乡党政群机关4847名、法院系统620名、检察院系统389名、选调生510名。
报名时间：2015年3月20日9:00至3月26日17:00。
报名确认的时间为2015年3月31日9:00至4月4日17:00。
准考证打印时间：2015年4月20日9：00至4月24日17：00{湖南法检2016排名}.
笔试时间：
行政职业能力测验： 2015年4月25日9：00 -11：00
申论： 2015年4月25日14：00-16：30
法院审判业务、检察院检察业务职位法律专业知识：{湖南法检2016排名}.
2015年4月26日9：00—10：30
法院书记员职业技能测试：2015年4月26日8：30开始，具体时间、场次和考室详见准考证。
以下是湖南法检两院考试网为大家准备的面试备考指导信息，祝大家考试成“公”
2016湖南法检考试申论综合分析能力探析
申论科目是公务员考试的重头戏，被众多考生称为公考路上的“拦路虎”。纵观公务员考试发展历程，申论始终“不离不弃”，见证了公考的发展变迁，足见其核心地位。申论的价值体现在通过对给定资料的阅读理解，考查考生综合分
析能力、解决问题能力和文字表达能力，其中综合分析能力是核心能力之一。中公教育专家提醒广大考生，不论申论考查形式如何变化，综合分析能力必考!
综合分析能力主要体现在申论考试中的综合分析题型和作文题型中，要掌握好规范的作答逻辑，方能成功应对此类题目。
综合分析题型总体作答逻辑为：提出观点——论证观点——落实观点。
一、提出观点
综合分析类题目一定是围绕特定问题、现象或做法要求考生展开分析论述，而在此之前，首先要亮明的是自己的综合观点，也就是自己的总体认识或看法。纵观历年考生作答情况，中公教育专家发现，提出观点是最难的，因为这是一个全面综合认识问题的结果。一般来讲，提出观点的方式有两种：点名本质或进行价值判断。点名本质很好理解，价值判断就是简单地对是非对错进行认定。
例1：针对房价收入比过高，请谈谈你的看法。
解析：这是一道非常典型的综合分析题。题目针对的特定现象是房价收入比过高问题。综合分析强调的是深度分析。有人提出观点“房价收入比过高问题是错误的”，这是一种提出观点的方式，但这样的表达太过浅表，应进行深度分析，有人提出观点“房价收入比过高反映了居民支付住房消费能力偏低”，这句话属于深度总结，是恰当的表达。
例2：西安市某税务局负责人表示，造湖就是为了造福群众。对此观点，请谈谈你的看法。
解析：这也是一道非常典型的综合分析题。题目针对的特定问题是某官员的观点，客观认识此观点，略加分析就可发现这种观点过于片面：造湖是出于政绩冲动，属于典型的形象工程，认为单纯为了造福群众，太过于冠冕堂皇;因此，提出观点就是简单的价值判断“造湖是地方政府的政绩冲动，认为单纯为了造福群众，此说法过于片面”，这是正确且客观的表明观点的方式。
二、论证观点
作为综合分析的延伸，分析论证观点是作答重点，关键在于考查考生分析问题的能力。论证观点就要求考生围绕特定问题或现象或观点深度剖析，剖析的方面主要是现象产生的影响、原因、背景，提出观点的理由等等。
例1中房价收入比过高是针对问题，深刻分析就可以围绕这个问题产生的原因(背景)、影响。例2中提出的观点为片面的，深度分析最直接的做法就是给出认为片面的理由，这就是常规表达。
三、落实观点
如前所述，申论重在考察考生分析问题和解决问题的能力，解决问题的能力贯穿在申论作答的始终，因为这是机关工作的核心。这就要求考生对综合分析题的作答还要往下走，走到归宿，走到尽头。而这个尽头就是具体落实，解决特定问题的具体措施，意见和建议。
例1中房价收入比过高就是特定问题，考生要针对此问题提出行之有效的解决办法，这是体现考生实际办事能力的最佳机会。例2我们认为造湖就是为了造福群众的观点片面，分析之后认为这是地方政府的政绩冲动，那么最后的解决就应该围绕如何遏制地方政府的政绩冲动，提出一些建设性的意见和建议。
申论考试中综合分析题型的具体考察形式变化多端，不一而足。中公教育专家提醒各位考生，基本的逻辑结构很容易掌握，但关键是需要广大考生养成经常观察生活、留心现象、分析热点的能力，如此方能灵活自如地应对这一申论考试中的重点和难点题型，取得高分!
篇十:《湖南法检两院2016年考试时间》
湖南法检两院2016年考试时间
2016年湖南法检两院招聘考试笔试时间暂时还没有公布，笔试时间可以参考2015年湖南法检两院招聘考试笔试时间，信息如下：
笔试时间：
行政职业能力测验： 2015年4月25日9：00 -11：00
申论： 2015年4月25日14：00-16：30
法院审判业务、检察院检察业务职位法律专业知识：
2015年4月26日9：00—10：30
法院书记员职业技能测试：2015年4月26日8：30开始，具体时间、场次和考室详见准考证。
以下是湖南法检两院考试网为大家准备的面试备考指导信息，祝大家考试成“公”
2016湖南法检考试申论热点：中国离职率18.9%
全球知名人力资源咨询公司怡安翰威特发布的“2012全国人力资本情报研究报告”显示，今年，全国企业的平均薪酬仍保持高增长，增幅为9.1%，与此同时，员工的离职率高达18.9%。
内陆与沿海人才红利差距缩短
报告数据显示，今年国内四个一类城市的制造业平均薪酬增长从高到低依次为广州(10.1%)、上海(9.8%)、北京(9.8%)、深圳(8.9%)，
非制造业平均薪酬增长从高到低依次为北京(9.5%)、上海(9.3%)、广州(9.1%)、深圳(8.9%)。
同时，内陆地区的人才红利正渐渐缩短与沿海投资热区的差距。以人才抢夺最为激烈的一线工人为例，其薪资水平在内陆二、三线城市与沿海二线城市的差距已缩小到5%之内。二三线城市传统的人才红利已被高水平的薪资增长和离职率迅速稀释，人力资源风险不断上涨。以重庆和南京为例，2012年员工主动离职率高达 22.3%和19.4%，而统一统计口径的数据2006年仅为9.6%和7.3%。
怡安翰威特大中华区副总裁张宏表示，沿海城市的生活成本推高薪资水平，使得大量制造研发基地内迁至内陆，造成人才供给缺口。从企业节省人员成本，以及从战略上更靠近各类合作伙伴并整合供应链的角度上来看，内迁是大势所在。在企业内迁时，可以更多考虑组织结构优化以平衡薪酬给付。
高离职率困扰内需拉动型行业
报告显示，内需拉动型行业，如零售和快速消费品，都遭受着高离职率困扰：零售(31%)、高科技制造(26.6%)、快速消费品(19.5%)和医疗保健行业(19.2%)。与高离职率成正比的是高薪资涨幅，依次为9.1%、9.6%、9.65%和9.5%。
张宏表示，薪酬一直是行业的晴雨表。从这些数字说明这四个行业处于产业升级带来的人力资源市场结构调整的风口浪尖。
注：此次研究报告，是怡安翰威特通过对覆盖北上广深及主要二三线城市共计4000余家外资企业及充分市场竞争的本地企业进行调研后得出的，共涉及房地产、金融、医药及医疗器械、高科技、汽车、消费品、零售、化工、物流、制造等十余个重点行业。